Manager (H/F) équipe

Burger King; Englos; Sur place; EUR 22 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Restauration

Complémentaire santé

13e mois

Repas sur place

CSE

Résumé du poste

Le restaurant Burger King recherche un Manager pour diriger une équipe de 12 à 25 personnes en CDI, avec 35H/semaine et des horaires tournants (matin ou soir) et travail les week-ends. Vous assurerez le respect des normes QHSSE, gérerez les flux et les stocks, la relation client et le pilotage de la performance, avec formation de 10 semaines dont 2 à Paris prise en charge par l’employeur.

Des primes, restauration sur place et complémentaire santé accompagnent un 13e mois et des avantages CSE,

Qualifications

• Bac+2 ou équivalents exigé.
• Expérience en management souhaitée mais débutant accepté.
• Connaissance des standards de sécurité alimentaire.

Responsabilités

• Manager l'équipe et animer la performance.
• Assurer le service et la satisfaction client.
• Gérer les flux et les stocks et appliquer les procédures QA.
• Former et développer les talents.

Connaissances

Leadership

Organisation

Relation client

Adaptabilité

Communication

Formation

Bac+2 ou équivalents

Description du poste

Actualisé le 31 août 2026
Employeur handi-engagé

Le Restaurant recherche son/sa Manager, pour une équipe de 12 à 25 personnes.Le Manager chez Burger King tourne entre les services (avec également des horaires tournants) - horaire du matin ou du soir (par roulement entre Manager) et travail les week end, avec 2 jours de repos par semaine)L'activité est opérationnelle, avec le respect des process et de la sécurite alimentaire.Les attentes :-Respecter les normes et procédures et sécurité alimentaire-Gérer la relation client-Gérer les flux et les stocks-Concevoir et conduire un plan d'action-Pilotage de la performanceSens des responsabilités-Leadership-Capacité d'adaptation-Aisance relationnelle-Organisation personnelleManage l'équipe selon les valeurs du management Burger King :=> Animer et encourager de l'équipe=> Transmettre naturellement la valeur de la satisfaction client=> Développer les talents, former les collaborateurs=> Encadrer ou recadrer les collaborateurs avec justesse afin de favoriser l'esprit d'équipeUne formation sera inclue dans le contrat (prise en charge par l'employeur) :- 10 semaines de formation (10 semaines dont 2 semaines à Paris) + des épreuves sur ParisLa réussite de la formation permet la poursuite du contrat.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en horaires variables
Travail par roulement
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2134.0 Euros sur 12 mois
• Primes
• Restauration
• Complémentaire santé
• CSE
• 13è mois + primes mensuelles et trimestrielles, repas sur place, CSE

Déplacements Déplacements: Ponctuels Pour assurer la formation, déplacement sur Paris Zone nationale

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable

Compétences

• Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Restauration de type rapide