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Manager Energy, Transport & Manufacturing

Sia

Nantes

Sur place

EUR 45 000 - 75 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Une entreprise de conseil dynamique recherche un consultant motivé pour aider les clients dans des missions stratégiques. Vous travaillerez sur des projets variés, allant de la transformation des organisations à la gestion de projets complexes. Ce poste offre l'opportunité de développer vos compétences en marketing et en relation client, tout en contribuant à des stratégies de croissance innovantes. Si vous êtes passionné par l'innovation et souhaitez évoluer dans un environnement collaboratif, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

  • 5 ans d'expérience en conseil, transformation digitale et gestion de projets.
  • Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique.

Responsabilités

  • Audit des organisations et refonte des processus pour la transformation.
  • Pilotage de projet et accompagnement au changement dans diverses missions.

Connaissances

Transformation des organisations
Gestion de projets
Marketing et relation client
Stratégies de croissance et de performance
Management des Systèmes d’Information
Travail en équipe
Analyse
Réseau commercial

Formation

Diplôme d'une grande école d'ingénieur
Diplôme d'une grande école de commerce

Description du poste

Intégré(e) au pool commun entre nos 2 BU Energy, Utilities & Environment, et Transport, Manufacturing & Retail, vous aidez les directions métiers de nos clients issus de nos secteurs (énergie, utilities, transport de voyageur, transport de marchandises, infrastructures de transport, industrie) sur des missions de stratégie opérationnelle et des missions de conseil en management (organisation, processus, systèmes d’information, ressources humaines / conduite du changement...) en répondant aux problématiques suivantes :

  • Transformation des organisations : audit des organisations, schéma directeur métier, refonte des processus, des organisations et de la gouvernance,
  • Évolution réglementaire : étude des textes réglementaires et analyse d’impacts, mise en conformité des organisations et des processus,
  • Gestion de projets : cadrage, assistance à maîtrise d’ouvrage, pilotage de projet (PMO), accompagnement au changement,
  • Marketing et relation client : études de marché, segmentation client, conception d’offres et de services (marketing mix, business plan…), CRM et connaissance client, stratégie digitale et multicanale,
  • Stratégies de croissance et de performance : études prospectives, diversification d’activités, modélisation financière,
  • Management des Systèmes d’Information : schémas directeurs SI, études d'opportunité et de faisabilité (« business case »), benchmark et choix de solutions, accompagnement dans la mise en œuvre.

Vous serez également amené(e) à vous impliquer dans la vie interne du cabinet, autour de différents sujets :

  • Le développement et le renforcement de nos offres au travers de formations, de groupes de travail, de diffusion de support internes et externes,
  • Le développement de nouvelles opportunités au travers de réponses aux appels d’offres et de propositions commerciales,
  • La politique de publication de l’équipe (rédaction d’articles, décryptage…)

Diplômé(e) d’une grande école d’ingénieur ou d’une grande école de commerce, vous justifiez idéalement :

  • d’une expérience réussie au sein d’un cabinet de conseil,
  • d’une expérience d’au moins 5 ans sur des missions de transformations digitales,
  • d'une bonne connaissance du tissu économique local et savez mettre à profit votre réseau dans une optique de développement commercial.

Vous êtes mobile dans la région de Nantes et également en région parisienne dans le cadre de missions clients.

Vous êtes doté(e) d’une capacité à travailler en équipe, d’une ouverture d’esprit, d’un sens de l’analyse et vous souhaitez rejoindre un environnement professionnel motivant où vous partagerez nos valeurs que sont l’innovation, l’excellence, la bienveillance, l’esprit entrepreneurial, le travail d’équipe ainsi que l’équilibre vie personnelle - vie professionnelle.

Français, anglais professionnel courant indispensable.

Sia Partners est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les aspects de l’emploi, tels que le recrutement, les promotions, la rémunération, ou les sanctions sont basés uniquement sur les performances, les compétences, et le comportement des employés ou les besoins de l’entreprise.

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