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Manager en prêt à porter H/F

Laho Littoral-Audomarois

Coudekerque-Branche

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 22 jours

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Résumé du poste

Le centre de formation LAHO Littoral Audomarois recherche un responsable de distribution omnicanal en alternance. Les missions incluent la gestion des opérations commerciales, l'accueil client et le suivi du stock, tout en veillant à offrir une expérience personnalisée en magasin.

Responsabilités

  • Mettre en place et suivre les opérations commerciales.
  • Accueillir les clients et les conseiller.
  • Gérer les stocks et développer de nouveaux services.

Description du poste

Le centre de formation LAHO Littoral Audomarois de Coquelles recherche un partenaire pour un contrat en alternance en responsable de distribution omnicanal. L'entreprise propose une large gamme de produits de mode, allant du prêt-à-porter aux accessoires et chaussures. Elle s'est rapidement développée pour devenir un acteur majeur du retail, offrant des produits tendance à prix accessibles, avec une attention particulière à l'accessibilité pour tous, notamment les familles.

Les valeurs de l'enseigne

  • Accessibilité et diversité : Offrir des produits variés pour répondre aux besoins de tous en style, taille et prix.
  • Innovation et développement durable : Intégrer des matériaux durables et s'engager dans des initiatives écologiques pour une mode responsable.
  • Proximité avec le client : Prioriser l'expérience client avec un service personnalisé et une écoute attentive.
Quelles sont les missions ?

En tant que Manager en alternance, vous serez chargé(e) de :

  • Mettre en place et suivre les opérations commerciales.
  • Accueillir chaleureusement les clients, identifier leurs besoins et les conseiller.
  • Gérer les stocks : réceptions, mise en place, retours, etc., et développer de nouveaux services (click and collect, drive).
  • Mettre en valeur les produits selon le merchandising défini :
    • Bustes, mannequins, murs tendance
    • Équilibrer les volumes de stock en rayon
  • Analyser et proposer des plans d'actions à partir des indicateurs.
  • Animer et former l'équipe.
  • Participer aux ouvertures et fermetures du magasin.
  • Assister le directeur dans ses missions quotidiennes (planning, contrats, reportings).
Quel est le profil demandé ?

Si vous possédez les qualités suivantes, contactez-nous rapidement :

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