Manager commercial sédentaire F/H

Manager commercial sédentaire F/H, Aix-en-Provence

Walter Learning

Description du poste

Souhaitez-vous rejoindre une entreprise en pleine croissance et développer vos compétences managériales ?

En intégrant Walter Learning, vous aurez l’opportunité de travailler dans une équipe commerciale structurée et un environnement bienveillant.

En tant que Manager de proximité, votre objectif principal sera de faire croître les ventes en accompagnant votre équipe commerciale.

Les missions principales incluent :

1. Recrutement (20%) : Participer à la constitution de votre équipe commerciale en réalisant les entretiens de seconde étape.
2. Supervision de l'activité commerciale (50%) : Accompagner chaque commercial dans son développement par le biais de challenges, coaching, mises en situation, jeux de rôles, double écoute, management de proximité, en veillant à l’intégration et à la formation des nouveaux commerciaux.
3. Pilotage de la performance (30%) : Analyser les résultats de l’équipe et proposer des axes d’amélioration.

En résumé, votre rôle sera d'encadrer, d'animer et de fédérer votre équipe.

Note : Le télétravail n’est pas envisageable pour ce poste.

#Chef d'équipe #Sales Manager #BDR Manager #BtoC #B2C

Profil recherché

Nous recherchons des Managers commerciaux sédentaires qui :

• Adhèrent à la culture entrepreneuriale ;
• Partagent nos valeurs : transparence, passion, exigence, authenticité, ambition ;
• Ont une forte envie de progresser et de réaliser ;
• Sont organisés, proactifs, capables de gérer les priorités ;
• Ont une expérience commerciale significative ;
• Ont déjà managé des équipes de vente ;
• Maîtrisent parfaitement le français (marché 100% francophone).

Pourquoi nous rejoindre ?

• Nous proposons une politique de promotion interne et un parcours de carrière défini pour les équipes commerciales. Rejoindre Walter Learning, c’est évoluer professionnellement en relevant des défis variés, tels que l’évolution vers d’autres processus de vente, le management, ou la mobilité géographique.
• Nos équipes sont très diversifiées, avec des métiers tels que l’ingénierie pédagogique, la production audiovisuelle, le développement IT, la vente à distance, le marketing, etc. En combinant une entreprise tech et une société de production, Walter Learning offre une variété de métiers à découvrir.
• Nous disposons de bureaux modernes dans plusieurs grands centres urbains, idéalement situés.
• Pour la majorité des postes, il est possible de choisir son lieu de travail, avec des options de changement ponctuel ou définitif.
• Nous offrons à tous nos collaborateurs un accès illimité à notre catalogue de formations.
• Des rencontres avec un membre de l’équipe RH et le directeur de site sont prévues, pour échanger dans les deux sens.