Manager commercial H / F

Burger King; La Crèche; Sur place; EUR 25 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un employé de cafétéria passionné par le management et le commerce. Dans ce rôle, vous aurez l'opportunité de développer la part de marché de votre agence tout en motivant votre équipe. Vous serez responsable de la gestion des opérations, de l'optimisation des produits et de la satisfaction des clients. Ce poste vous permettra de mettre en avant vos compétences en leadership et en organisation dans un environnement stimulant. Si vous êtes prêt à relever des défis et à contribuer à la croissance de votre centre de profit, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience dans le management d'équipe et le commerce, idéalement en BtoB.
• Compétences en négociation et utilisation des outils informatiques.

Responsabilités

• Développer la part de marché et coordonner les actions de votre équipe.
• Gérer le centre de profit en assurant la rentabilité et la satisfaction client.

Connaissances

Management d'équipe

Compétences commerciales

Négociation

Organisation

Utilisation des outils informatiques

Formation

Expérience en management

Affinité pour les produits techniques

Outils

CRM

Excel

Description du poste

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Employé de Cafétéria • Brive-la-Gaillarde

Dernière mise à jour: il y a 2 jours

Description de poste

Contamos com você pour

Vous recherchez un métier de challenge et de terrain qui vous permet de développer la part de marché de votre agence tout en fédérant votre équipe? Rejoignez l’aventure CLIM+ !

Centré sur la satisfaction de nos clients et sur la motivation de vos équipes, vous coordonnez les actions et les objectifs de votre centre de profit dans le respect des orientations stratégiques.

Comment?

Vous développez la part de marché en :

1. Déployant les projets de développement de l’activité
2. Orientant l’action du binôme commercial vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide client
3. Étant référent chez les principaux clients du point de vente et en réalisant des visites avec les commerciaux
4. Optimisant le mix-produits sur le point de vente et en promouvant l’offre de service auprès des clients et de votre équipe

Vous managez une équipe en :

1. Accompagnant et en développant les compétences et la polyvalence de votre équipe
2. Réalisant les points hebdomadaires avec votre / vos binôme(s) de commerciaux (itinérant et sédentaire)
3. Effectuant les entretiens de mi-année et annuels de l’ensemble de l’équipe.
4. Tenant un flash meeting régulier avec le commercial sédentaire et le libre-service : voix du client, relance des devis, suivi des promos, ventes additionnelles
5. Animant une réunion mensuelle portant sur l’activité de l’agence
6. Etant garant des valeurs du groupe, renforçant la cohésion d’équipe et veillant à un environnement de travail bienveillant.
7. Accompagnant le changement et en portant les projets de l’entreprise auprès de votre équipe
8. Animant au quotidien la Sécurité : DUER, Tolérance Zéro

Vous gérez le centre de profit (stock – rentabilité – organisation) en :

1. Pilotant le compte d’exploitation en assurant la rentabilité du site
2. Assurant le suivi et le contrôle de la facturation, des livraisons, des coûts et des stocks (réservés, pénalisants, etc.)
3. Garantissant un taux de satisfaction client de qualité
4. Veillant à la bonne gestion du libre-service et à l’attractivité du site (stock, zonage, réassort, inventaires tournants, commandes)

Este trabalho é para você?

1. Vous avez une première expérience dans le management d’équipe, le commerce et idéalement en BtoB
2. Vous avez une affinité pour les produits techniques (Climatisation, Ventilation, Chauffage).
3. Vous avez un leadership qui vous permet de manager vos équipes avec bienveillance et exigence
4. Vous avez un sens du collectif pour fédérer votre équipe autour d’une vision commune et partagée
5. Vous avez un goût du résultat et une exigence pour assurer la croissance de votre centre de profit et la satisfaction de vos clients
6. Vous êtes organisé(e), rigoureux(euse) et savez gérer vos priorités.
7. Vous faites preuve de ténacité dans la négociation avec vos clients et fournisseurs
8. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (CRM, outils de vente, Excel).

Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et / ou dans le négoce.

Estamos prontos para recebê-lo

Au sein de votre agence de rattachement, située à Limoges. Vous serez chaleureusement accueilli par votre Directeur de région et vos 3 futurs collaborateurs.