MANAGER COMMERCIAL CLIENTELE COLLECTIVE F / H

AG2R LA MONDIALE; Hauts-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de premier plan recherche un manager commercial dynamique pour diriger une équipe dédiée à la vente de produits collectifs. Dans ce rôle, vous serez responsable du développement commercial de votre secteur tout en veillant à la satisfaction client et à la qualité du conseil. Vous aurez l'opportunité de former et de soutenir votre équipe, tout en déployant des stratégies régionales adaptées aux besoins des entreprises. Si vous êtes un leader engagé, capable de créer un environnement de travail positif et performant, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience dans la vente de produits collectifs pour entreprises.
• Compétences managériales et leadership fort.

Responsabilités

• Développer le secteur régional et accompagner l'équipe dédiée.
• Assurer la montée en compétences et la satisfaction client.

Connaissances

Vente de produits collectifs

Leadership

Connaissance de la réglementation des contrats collectifs

Compétences managériales

Formation

Formation supérieure

Description du poste

Intitulé du poste

Type de contrat

Finalité du poste

Dans le cadre du déploiement de la stratégie commerciale du Groupe, vous développez commercialement votre secteur régional Hauts de France Normandie et accompagnez votre équipe dédiée à la clientèle Collective. Votre équipe est composée de Chargé(e)s d’Affaires Entreprise et des collaborateurs exerçant les métiers de support à la vente collective.

Contenu du poste

Au sein de la Direction omnicanale et relation client, vous agissez en véritable pilote : proche de votre équipe, vous fixez le cap et garantissez sa montée en compétences tout en veillant à la satisfaction client, la qualité du conseil et la conformité des opérations. Vous déployez avec votre équipe la politique régionale notamment sur la vente de produits santé, prévoyance, épargne retraite et salariale, IFC auprès des entreprises de plus de 20 salariés. Vous construisez et soutenez les plans d’action individuel annuel des chargé(e)s d’affaire au regard de leur portefeuille.

Expérience et compétences attendues

De formation supérieure, vous disposez de fortes compétences dans la vente de produits collectifs destinés aux entreprises et d'une expérience managériale. Vous maîtrisez la réglementation des contrats collectifs ainsi que le traitement fiscal et social des cotisations et prestations. Vous savez faire progresser votre équipe dans les différentes phases de la méthode de vente et allez sur le terrain en accompagnement.

Qualités requises

Votre leadership et votre générosité font de vous un manager commercial investi et reconnu. Toujours à l'écoute, entreprenant et capable de faire grandir votre équipe. Au-delà de la performance commerciale, vous veillez à créer de bonnes conditions de travail, en phase avec les valeurs humaines du Groupe.