Manager Commercial - Centre Est H / F (CDI)

GAN PATRIMOINE; Villeurbanne; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de gestion de patrimoine recherche un(e) responsable d'animation commerciale pour accompagner les managers et coordonner les besoins de formation et de recrutement. Vous aurez un rôle clé dans la gestion des projets et le déploiement des initiatives nationales. Une expérience de 4 à 5 ans dans le domaine commercial et une formation en commerce sont requises. Ce poste se situe à Lyon et implique des déplacements fréquents.

Qualifications

• 4 à 5 ans d'expérience dans l'animation commerciale.
• Expérience avérée en management de réseau de commerciaux indépendants.
• Connaissance du domaine de la gestion de patrimoine.

Responsabilités

• Accompagnement des managers de proximité et suivi de l'activité.
• Recrutement et formation initiale des conseillers.
• Mise en place de partenariats et suivi des challenges régionaux.
• Contriubuter aux projets nationaux de l'entreprise.

Connaissances

Animation commerciale

Diplomatie

Gestion de patrimoine

Négociation

Formation

Formation supérieure type école de commerce

Description du poste

Poste : Vous accompagnerez les managers dans le pilotage de leur activité et serez l'interface entre le réseau et le siège. Votre mission :

1) Accompagnement des managers de proximité

• Présence régulière sur le terrain avec les conseillers
• Aide ponctuelle auprès du manager pour bâtir son plan d'actions
• Pilotage de l'activité avec des points mensuels en inspection et participation aux réunions d'équipes
• Intégration des nouveaux entrants et préparation de leur arrivée sur le terrain

2) Recrutement et formation initiale

• Recensement des besoins de chaque inspection en fonction des profils et pilotage des besoins de formation
• Participation aux actions de recrutement en lien avec le service recrutement réseau
• Participation aux formations initiales ainsi qu'au jury

3) Animation et partenariats

• Mise en place de ventes privées, conférences, salons, partenariats locaux
• Préparation et suivi des challenges régionaux et locaux

4) Contribuer au déploiement des projets nationaux

Participer et être force de proposition aux différents chantiers de la Société.

Profil : De formation supérieure type école de commerce, vous justifiez d'une expérience de 4 à 5 ans minimum dans l'animation commerciale avec une expérience de management avérée si possible dans un réseau de commerciaux indépendants.

Vous connaissez bien le domaine de la gestion de patrimoine notamment en épargne, en prévoyance et en immobilier.

Vous disposez d'une bonne capacité d'animation et d'un engagement terrain fort.

Vous savez faire preuve de diplomatie et avez le sens de la négociation.

Ce poste en CDI est basé idéalement à Lyon. De nombreux déplacements sont à prévoir, notamment dans les régions 54, 63, 69, et 67 mais également Paris et Lille. Poste positionné en classe 6, Convention Collective Nationale de l'Inspection d'Assurance du 27 juillet 1992.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, venez rejoindre notre équipe polyvalente et agile, nous vous attendons avec impatience !

Entreprise : Notre raison d'être est de permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance.

Nous proposons du sens à nos collaborateurs : devenir le gestionnaire de patrimoine préféré de nos clients avec une offre premium de gestion de patrimoine accessible à chacun.

Ainsi, nos valeurs d'expertise, d'agilité, de performance, de proximité, d'innovation et d'engagement sont plus vivantes que jamais et nous rendent plus forts.

Créé en 1913, Gan Patrimoine est aujourd'hui la référence du Groupe Groupama en matière de conseil et de distribution de solutions de gestion de patrimoine, avec une offre diversifiée alliant l'épargne, les placements financiers, l'immobilier, les solutions de défiscalisation, la retraite et la prévoyance.

Notre ambition ? Accompagner nos 121 000 clients particuliers, professions libérales et chefs d'entreprise à chaque moment de leur vie.

Notre force ? Un réseau unique de 380 conseillers patrimoniaux et de 40 managers adossés à une organisation qui les appuie et les soutient au quotidien.