Manager Commercial à Chartres - Eure-Et-Loir 28 H / F

Local.fr; Chartres; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un(e) Manager Commercial(e) à Chartres pour diriger une équipe de 3 à 6 commerciaux. Vous serez responsable de la formation, de l'encadrement et de l'atteinte des objectifs de vente dans un cadre B2B. Ce rôle demande une forte capacité de motivation et d'engagement sur le terrain, tout en assurant la performance de votre équipe. Un challenge excitant pour un leader passionné de vente !

Qualifications

• Expérience réussie dans le management de commerciaux (2 ans minimum).
• Expertise en vente en cycle court.
• Capacité à former et à accompagner les collaborateurs.

Responsabilités

• Gérer et coacher une équipe de commerciaux.
• Développer les ventes et suivre les objectifs via CRM.
• Participer activement à la prospection et aux ventes.

Connaissances

Leadership

Vente

Esprit d'équipe

Outils

SalesForce

Description du poste

ÊTRE MANAGER COMMERCIAL(E) CHEZ LOCAL.FR, C'EST : - Être le manager, le coach, le leader d'une équipe de 3 à 6 commerciaux terrain. - Recruter, accompagner, encadrer, évaluer et faire monter en compétences ses collaborateurs dans le but d'atteindre et dépasser les objectifs. - Challenger votre équipe à la prospection active de contacts clients. (pige, prospection téléphonique, parrainage etc) - Développer son activité comme un réel centre de profits, en démarchant et concrétisant les ventes auprès d'une clientèle B2B à fidéliser. - Suivre l'activité de votre équipe via l'outil CRM (SalesForce). - Et tout ça, sans perdre le contact avec le terrain en réalisant vos propres ventes ! En clair, vous serez le véritable adjoint du ou de la directrice d'agence

VOUS ÊTES LA PERSONNE QU'IL NOUS FAUT SI - Vous êtes un véritable manager de proximité, animé(e) par un fort esprit d'équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre énergie et votre capacité à entraîner vos équipes à se dépasser pour atteindre des objectifs exigeants. - Vous avez une première expérience professionnelle réussie dans le management de commerciaux terrain est nécessaire pour ce poste. (2 ans minimum). - Vous êtes un homme ou une femme de terrain, spécialiste de la vente en cycle court, - Vous avez gardé une âme de commercial(e) chasseur(euse) désireux(se) de dépasser les objectifs qui vous sont fixés - Vous êtes force de proposition et de progrès, vous partagez votre expertise et la mettez au service des collaborateurs de vos équipes. - Vous êtes désireux(se) de transmettre vos valeurs, de challenge et de conquête dans une logique de développement commercial.

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Manager Commercial • Chartres, Centre-Val de Loire, France