Manager Commerce (H/F) sur un magasin de la Région Alsace Belfort Montbéliard

Decathlon France; Strasbourg; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de distribution sportive à Strasbourg recherche un Manager Commerce. Le candidat doit exceller dans la gestion d'équipe, avec une forte orientation vers la performance commerciale. Ce rôle implique de passer du temps sur le terrain pour atteindre les objectifs. Les qualités requises incluent l'écoute, la prise d'initiative, et le travail en équipe. Des postes évolutifs sont possible au sein de la société.

Qualifications

• Aimer passer beaucoup de temps en équipe et être à l’écoute.
• Savoir prendre des initiatives et accepter le droit à l’erreur.
• Être disposé à travailler les weekends.

Responsabilités

• Coordonner la réception des produits en magasin.
• Conduire les entretiens de suivi d’activité.
• Préparer la stratégie commerciale et analyser les performances.

Connaissances

Écoute

Prise d'initiative

Orientation performance

Description du poste

Overview

Tu cherches un métier où tu ne passeras pas ta vie derrière un bureau ? Tu rêves d’accompagner une équipe au quotidien pour les aider à réaliser leurs objectifs ? Tu as envie d’être à la tête de ta propre petite entreprise, sans prendre le risque de tout perdre ? Alors le poste de Manager Commerce est fait pour toi.

Pourquoi ?

1. Tu passeras 60 à 70% de ton temps hors du bureau. Ton rayon est ton terrain de jeu. Il s’agit de passer du temps avec ton équipe, de t’assurer que tout est en ordre et de rendre service à nos clients. Tu conserves un temps de réflexion stratégique, mais ce métier est avant tout un métier de terrain et d’action.
2. Ta réussite est directement liée à celle de ton équipe. Chez Decathlon, nous donnons des responsabilités à nos coéquipiers; en tant que manager, ton rôle est de faciliter, pas de tout contrôler. Tu fixes les objectifs commerciaux pour ton rayon et conçois la stratégie commerciale pour les atteindre. Tu gardes la liberté de choisir comment mener ta barque.
3. Un Manager Commerce, c’est quoi ? Ta mission est simple : assurer la réussite de ton rayon, Commercialement et humainement. Aucune journée ne se ressemble et la diversité des missions est valorisée.

Voici quelques informations pour comprendre ce qui t’attend. Ta mission est accomplie si, à la fin de l’année, tu as atteint (ou dépassé) les objectifs commerciaux et que ton équipe a progressé à tes côtés.

Comment y parvenir ?

Ton quotidien se divise en trois grandes activités :

La vie en magasin

Tu es responsable du bon fonctionnement de ton rayon. Concrètement, au quotidien tu peux :

• Coordonner la réception des produits en magasin pour ton rayon et les autres rayons du magasin
• Contrôler que tout est bien en ordre dans ton rayon : produits bien en place, nombre de vendeurs suffisants
• Donner quelques conseils à tes coéquipiers lorsque tu le juges pertinent
• Être au contact direct avec tes clients pour les aider à trouver le meilleur produit pour leur pratique

En tant que Manager Commerce, tu es aussi Capitaine du magasin 1 à 2 demi-journées par semaine : tu seras le point de contact pour les autres vendeurs et tu gères l’ouverture ou la fermeture du magasin.

La vie de ton équipe

En tant que manager, tu es garant(e) du bon fonctionnement de ton équipe au quotidien. Tu es responsable de :

• Conduire tous les mois les entretiens de suivi d’activité
• Anticiper et réaliser les recrutements nécessaires pour ton rayon
• Animer commercialement ton équipe : challenges, gazette interne, jeux, etc.
• Créer et organiser les plannings de tes équipes 3 semaines à l’avance

Ton rôle vise à assurer une organisation fluide et efficace de l’équipe.

La prise de recul sur ton activité

• Gérer la vie de son rayon et de son équipe au quotidien, et préparer le coup d’après
• Concevoir la stratégie commerciale de ton rayon et analyser les performances passées pour préparer l’avenir
• Fixer des objectifs de chiffre d’affaires et faire évoluer ton équipe pour les atteindre
• Prévoir les gammes de produits à mettre en avant l’année suivante
• Être à la fois exécutant et acteur stratégique dans l’organisation commerciale

Tu es aux commandes et nous avons hâte de voir ce que tu proposerais.

Pourquoi faire ce métier chez Decathlon ?

Nous savons que les missions ne suffisent pas à elles seules. Voici ce que les équipiers apprécient le plus :

• Tu donnes de la confiance et tu en reçois
• Tu manages des équipes engagées

Extraits de témoignages et exemples de projets transverses, tels que des partenariats locaux, des chantiers de recyclage et l’ambassadeur régional d’une gamme de produits. Tu peux évoluer vers d’autres postes au sein de Decathlon et dans d’autres grandes familles de métier.

Profil de candidat recherché

Indispensables :

• Aimer passer beaucoup de temps en équipe et être à l’écoute
• Savoir prendre des initiatives et accepter le droit à l’erreur
• Être disposé à travailler les weekends
• Aimer fixer et atteindre des objectifs et être orienté performance

Ce que nous offrons et ce que nous attendons :
Des détails sur la rémunération et les attentes du poste sont abordés dans les documents complémentaires et les supports de recrutement.

Nous avons clairement envie de te parler. Partage ton parcours, tes envies et tes projets. Postule et rejoins les milliers de personnes qui nous ont déjà rejoints.