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Deloitte busca un profesional en Estrategia Tecnológica y Arquitectura para liderar proyectos de transformación digital. El candidato ideal tendrá al menos 6 años de experiencia en estrategia digital y certificaciones en arquitecturas Cloud. Se ofrece un entorno de trabajo flexible y un paquete de beneficios completo.
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¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales?
En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti.
Únete a nuestro equipo de Estrategia Tecnológica y Arquitectura y sé parte del futuro de la transformación tecnológica. Tendrás la oportunidad de liderar la adopción de tecnologías de vanguardia, participando activamente en la definición e implementación de estrategias y soluciones tecnológicas emergentes y avanzadas que permitan a las compañías traducir los objetivos de negocio en soluciones tecnológicas que maximicen el potencial de la tecnología en diversas organizaciones. Buscamos a una persona interesado/a en participar desde la evaluación de infraestructuras y arquitecturas existentes, gestión de migraciones hacia la nube, gestión de proyectos de transformación y/o modernización tecnológica, diseño de arquitecturas empresariales y tecnológicas, liderando equipos multidisciplinarios, aprendizaje continuo y desarrollo profesional, trabajando de la mano con expertos en la materia y ayudando a desarrollar el negocio de Deloitte.
Experiencia profesional mínima 6 años en proyectos de estrategia/transformación digital, estrategia y arquitectura empresarial, definición de arquitecturas Cloud, arquitecturas de integración, arquitecturas emergentes (contenedores, microservicios, serverless, data management, observabilidad), implementación de productos o servicios tecnológicos, y amplia experiencia con servicios Cloud (AWS, Azure, GCP).
Funciones
Liderar la definición de estrategia y soluciones de arquitectura digital y empresarial que impulsen la innovación, transformación y modernización para clientes de diferentes industrias.
Traducir problemas empresariales complejos en soluciones robustas que impulsen la innovación que ofrece la nube y otras tecnologías emergentes.
Identificar oportunidades y definir estrategias o soluciones de arquitectura Cloud (AWS, Azure, Google Cloud) u otras tecnologías emergentes para los clientes, asegurando su alineación con los objetivos de negocio.
Evaluar las tecnologías emergentes y su aplicabilidad en la evolución tecnológica de los clientes.
Evaluar el impacto de las distintas alternativas estratégicas para transformación digital.
Gestionar proyectos de transformación digital, asegurando la entrega oportuna y con calidad de las soluciones.
Desarrollar relaciones sólidas con los clientes para definir y proponer soluciones.
Asesorar y guiar a los equipos técnicos y de negocio de los clientes en la adopción de soluciones tecnológicas innovadoras.
Alinear la estrategia tecnológica con las necesidades actuales y futuras del negocio, garantizando escalabilidad y eficiencia.
Liderar y gestionar equipos multidisciplinarios, las relaciones con los clientes y otros stakeholders o relaciones con nuestros partners tecnológicos para la correcta ejecución de proyectos de transformación.
Dominio de las tecnologías y plataformas de los principales proveedores Cloud (AWS, Azure, Google Cloud), así como de herramientas de automatización y DevOps.
Conocimientos en ciberseguridad, redes, arquitecturas y tecnologías emergentes como microservicios, contenedores, arquitecturas serverless, integración, observabilidad e inteligencia artificial.
Formación : Grados en Ingenierías; Informática, Telecomunicaciones o similares. Máster en ciencias de la computación, desarrollo de software, transformación digital, son deseables.
Certificaciones: Certificaciones de Arquitectura Cloud (e.g., AWS Certified Solutions Architect Associate or Professional).
Nivel de inglés Alto oral y escrito.
Orientacióna resultados, enforque estratégico y visión de largo plazo, capacidad analítica, excelente comunicación, habilidades interpersonales, de liderazgo, y espíritu de equipo.
¿Cómo es trabajar en Deloitte?
Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje
️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes
Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de variosteambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más!
️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas!
Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan
️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París?
Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible
Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos:
¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.
Tipo de puesto: Profesionales con experiencia