Manager Audit - Cabinet d'Expertise Comptable H / F

GO HUNTER; Villeneuve-d'Ascq; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet d'audit à dimension humaine situé à Villeneuve d'Ascq recherche un Manager audit. Le candidat idéal aura une solide expérience en audit et en management d'équipe. Il pilotera un portefeuille de clients variés et participera au développement commercial du cabinet. Un diplôme Bac +5 en audit ou équivalent est requis, ainsi que 4 à 7 ans d'expérience en cabinet d'audit.

Qualifications

• Diplômé(e) d'un Bac +5 en audit, comptabilité, finance.
• Expérience significative d'au moins 4 à 7 ans en cabinet d'audit.
• Expérience en tant que manager ou responsable d'équipe en audit.

Responsabilités

• Piloter un portefeuille de clients variés.
• Superviser et coordonner les équipes d'audit.
• Participer au développement commercial du cabinet.

Connaissances

Excellente maîtrise des normes d'audit

Compétences en management d'équipe

Expertise en audit et comptabilité

Formation

Bac +5 en audit, comptabilité, finance

Outils

Révis'Audit

CaseWare

Description du poste

Nous recherchons pour un de nos clients, un cabinet à dimension humaine situé à Villeneuve d'Ascq, un Manager audit (H / F). Vos missions seront sur les domaines suivants : - Piloter un portefeuille de clients variés (TPE, PME, ETI, grands comptes) en définissant les plans d'audit et en veillant à leur exécution selon les normes professionnelles ; - Superviser et coordonner les équipes d'audit, en encadrant des auditeurs seniors et juniors pour garantir la qualité des missions ; - Apporter une expertise technique et un regard stratégique lors des revues des comptes et des analyses financières complexes ; - Renforcer la relation de confiance avec les clients en étant leur interlocuteur privilégié sur les sujets complexes et stratégiques ; - Participer activement au développement commercial du cabinet en identifiant de nouvelles opportunités et en contribuant aux actions de prospection ; - Assurer un rôle de mentor auprès des équipes en favorisant leur montée en compétences par des formations, conseils et retours constructifs ;

Profil recherché : - Formation : Diplômé(e) d'un Bac +5 en audit, comptabilité, finance (DSCG, Master en audit ou équivalent). - Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 4 à 7 ans en cabinet d'audit, dont une expérience en tant que manager ou responsable d'équipe au sein d'un cabinet d'audit ou comptable. - Compétences techniques : Excellente maîtrise des normes d'audit, des processus comptables, ainsi que des outils et logiciels spécifiques (ex. : Révis'Audit, CaseWare, etc.).