Maitre(esse) de Maison CDI

Association Marie-Hélène; Évreux; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association de bienfaisance située à Évreux recherche un(e) Maître(esse) de Maison pour un CDI à temps plein. Vous serez responsable d'organiser la vie quotidienne des résidents, de gérer les repas et d'assurer un environnement sûr et agréable. La stabilité et l'empathie sont essentielles. La rémunération est conforme à la convention collective avec reprise d'ancienneté.

Prestations

Formation interne

Politique de santé et sécurité

Dialogue social actif

Qualifications

• Vous avez une certification de maître(sse) de maison et de préférence une expérience dans ce domaine.
• Vous maîtrisez les règles d'hygiène, de sécurité, de manutention et de nettoyage.
• Vous avez des connaissances en gestion de stock.

Responsabilités

• Organiser un cadre de vie agréable aux personnes accompagnées.
• Réaliser l'entretien des locaux, équipements et linge.
• Créer et maintenir le lien avec les résidents.
• Assurer la gestion des repas avec l'équipe éducative.

Connaissances

Autonomie

Organisation

Polyvalence

Relationnel

Empathie

Discrétion

Formation

Certification de Maître(sse) de maison

Description du poste

Overview

Située dans le Département de l'Eure, l'Association Marie-Hélène est une association Loi 1901, reconnue d'Intérêt Général et de Bienfaisance à taille humaine. Elle a pour objectif: l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement individuel d'enfants et d'adultes polyhandicapés ou autistes au sein de différentes structures, appelées «Home». Forte de ses valeurs, elle assure à chaque résident le droit d'être reconnu en tant que citoyen à part entière en garantissant une qualité de vie où respect, dignité, intégrité et sécurité sont les bases de travail de tous les professionnels. Dans chaque établissement, il est proposé un accompagnement adapté et personnalisé au regard des besoins particuliers de la personne.

Vivre dans nos établissements signifie pour nos résidents de pouvoir bénéficier de toute une palette d'activités aussi bien ludiques que cognitives, de soins et/ou de thérapies, de moments de bien-être et de loisirs. C'est pourquoi, afin de compléter nos équipes dynamiques, nous recherchons un(e).

Maitre(esse) de Maison
CDI à Temps Plein
Sur l'établissement suivant :

Home Nicolas (M.A.S.), situé à Evreux. Accompagnement de 15 jeunes adultes autistes
Etablissement au coeur de la cité ébroïcienne, permettant un accès facile aux structures culturelles, sportives et de loisirs.

Responsabilités

• Sous la responsabilité Directeur et par délégation du Chef de Service, vous veillerez, en lien avec l'équipe de Direction, l'équipe médico-éducative, l'équipe pluridisciplinaires ainsi que les services généraux, à :
• Organiser un cadre de vie agréable aux personnes accompagnées.
• Réaliser l'entretien des locaux, des équipements, de la vaisselle et du linge.
• Créer et maintenir le lien avec les résidents.
• Assurer la gestion des repas et participer à l'encadrement des repas avec l'équipe éducative.
• Respecter et appliquer les décisions prises en équipe pluridisciplinaire.

Etre Maître(esse) de Maison, c'est également :

• Adhérer pleinement aux valeurs de référence de l'Association définies dans le Projet Associatif et s'engager à les respecter et les promouvoir.
• Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité en lien avec les normes en vigueur.
• Communiquer avec le personnel soignant, médical et paramédical.
• Respecter le secret professionnel.

Profil recherché

• Avez une certification de maitre(sse) de maison et de préférence une expérience dans ce domaine.
• Etes autonome, organisé, polyvalent avec un bon relationnel et le sens du travail en équipe.
• Faites preuve d'empathie et de discrétion.
• Maitrisez les règles d'hygiène, de sécurité, de manutention et de nettoyage.
• Maitrisez, de préférence, les spécificités du public accompagné.
• Avez des connaissances en gestion de stock.

Avantages et conditions

• Un contrat de travail à durée indéterminée, avec reprise de votre ancienneté.
• Un parcours d'intégration et de formation au poste.
• Une politique de formation interne intéressante et variée pour renforcer ou faire évoluer vos compétences professionnelles.
• Une politique de santé et sécurité au travail dans laquelle votre bien-être est primordial.
• Des oeuvres sociales et culturelles proposées par le CSE
• Un dialogue social actif avec des avantages liés aux accords d'entreprise en vigueur : journée enfant malade, temps partiel séniors, prime travail de nuit...

Rémunération : Selon la grille de la convention collective 66 avec reprise d'ancienneté.

Rejoignez-nous ! Vos qualités, votre expérience, prendront sens au service de l'Autre.