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Une collectivité territoriale recherche un Employé qualifié pour gérer le stock et distribuer des matériels à Alençon. Les candidats doivent posséder un CAP en magasinage, un permis B, ainsi qu'un CACES R489/3. Des compétences en informatique et une bonne organisation sont également requises. Ce poste en CDD de 12 mois nécessite un travail de 38h30 par semaine et offre des avantages sociaux.
Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 17 août 2025Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 90/2025Mission du poste : Entreposer, gérer, maintenir et distribuer des produits et matériels spécifiques à l'activité des services.- Préparer et contrôler les commandes de matériel- Assurer le chargement et déchargement du matériel- Gérer le stock de matériel (entrée et sortie)- Gérer des arrêtés municipaux par impression et plastification- Gérer des prises de contact avec des associations ou des services internes par mail ou téléphone, et effectuer les validations écrites des prêts de matériels- Assurer un inventaire du stock- Valoriser les évènements (coûts matériel /transport /main d'œuvre)- Vérifier l'état du matériel- Utiliser le matériel d'élévation (chariot élévateur, transpalette, diable.)Pour nécessité de service, aide à la manutention et montage de CTSFormation :CAP Magasinage ou formation équivalentePermis B obligatoireCACES R489 / 3 obligatoireR482 F souhaitéCompétences techniques :Maîtrise des outils informatiques Excel, Word, Outlook.Maîtrise des règles de gestion d'un lieu de stockage (tableau de bord de suivi)Aptitudes personnelles :Bonne organisation - Bon relationnel - Autonome - Esprit d'initiative - Port de charges récurrentRattachement hiérarchique : Rattaché(e) au Responsable du Service Moyens LogistiquesTemps de travail : 38h30mn par semaine avec 25 CP et 21 RTTAction sociale : Participation à la mutuelle - Adhésion au CNAS (Comité National d'Action Sociale) - Amicale du personnelContraintes particulières liées au poste : Port récurrent de charges importantes - possibilité d'astreinte pour des évènements en week-end-soirée-férié - Participation à l'organisation des élections
Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 38H30/semaineTravail en journée
Salaire
500 à 999 salariés
Pour postuler il est impératif de joindre une lettre de motivation.Si vous rencontrez des difficultés, merci de l'envoyer à : entreprise.bno0010@francetravail.net en rappelant le numéro de l'offreOffre complète visible sur le site