MAGASINIER CARISTE (F/H)

TN France; Morée; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Magasinier cariste pour rejoindre son équipe. Dans ce rôle, vous serez responsable de la réception et du contrôle des marchandises, ainsi que de la préparation et de la validation des commandes. Vous utiliserez des chariots de manutention et veillerez à respecter les consignes de sécurité. Si vous êtes autonome, rigoureux et possédez les Caces R489, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez un environnement de travail stimulant avec des avantages intéressants.

Prestations

Tickets restaurant

Taux horaire fixe + 10% fin de mission

10% congés payés

Compte Epargne Temps (CET)

Aides via FASTT

CSE (Comité d'entreprise)

Qualifications

• Possession des Caces R489 catégories 1, 3 et 5 en cours de validité.
• Expérience significative sur un poste similaire.

Responsabilités

• Réceptionner et contrôler les marchandises.
• Préparer et valider les commandes, réaliser des inventaires.

Connaissances

Caces R489 catégorie 1

Caces R489 catégorie 3

Caces R489 catégorie 5

Autonomie

Rigueur

Outils

Chariots de manutention

Description du poste

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI

Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Nous recherchons pour le compte de notre client un Magasinier cariste (F/H).

Vos fonctions pour ce poste seront les suivantes :

1. Réceptionner et contrôler les marchandises
2. Préparer et valider les commandes, réaliser des inventaires tournants
3. Charger et décharger les marchandises à l'aide de chariots
4. Conduire des engins de manutention
5. Respecter les consignes de sécurité

Vous êtes en possession de vos Caces R489 catégories 1, 3 et 5 en cours de validité. Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur dans votre travail au quotidien. Vous avez une expérience significative sur un poste similaire.

Avantages :

• Tickets restaurant et poste sur du long terme
• Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés
• Compte Epargne Temps (CET) intéressant
• Aides (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
• CSE (Comité d'entreprise)