Détails de l'offre
Famille de métiers : Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s) : Adjoint technique principal 1ère classe des établissements d'enseignement
Autres grades possibles : Adjoint technique principal 2ème classe des établissements d'enseignement, Adjoint technique des établissements d'enseignement
Poste ouvert aux contractuels. Il est possible de recruter une personne non lauréate d’un concours de la fonction publique, car un des grades est un grade d’entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.
Temps de travail : Temps complet
Management : Oui
Description de l'emploi :
Sous l’autorité de la direction de l’établissement, le titulaire contrôle la réalisation des travaux de maintenance de premier niveau (tous corps de métiers) des bâtiments, équipements et espaces extérieurs. Il supervise l’entretien des locaux, encadre les équipes de maintenance et d’entretien, et suit les interventions d’entreprises pour les travaux spécialisés.
Missions / conditions d’exercice :
- Superviser la maintenance de premier niveau des bâtiments, équipements et espaces extérieurs, à titre curatif et préventif.
- Contrôler l’entretien des locaux et surfaces non bâties.
- Participer à l’exécution des travaux de maintenance.
- Gérer les moyens techniques des services de maintenance et d’entretien.
- Participer à la gestion des dispositifs d’alarme incendie et intrusion.
- Appliquer et faire appliquer les règles et consignes de sécurité.
- Informer la hiérarchie et signaler les dysfonctionnements.
- Encadrer les équipes de maintenance et d’entretien.
Profils recherchés :
- Maîtrise des techniques de maintenance de premier niveau dans diverses spécialités (agencement, espaces verts, installations électriques, sanitaires, thermiques).
- Connaissance des techniques de nettoyage, désinfection, fonctionnement et entretien des équipements.
- Connaissance des normes et règlements en vigueur, gestion de stocks, sécurité, et gestion budgétaire de base.
- Capacités rédactionnelles, organisation, animation d’équipe, gestion de conflits, adaptation, réactivité, gestion du stress.
- Maîtrise des outils bureautiques, notions de gestion budgétaire.
Aptitudes :
- Organisation, rigueur, autonomie, sens de l’écoute, pédagogie, travail en équipe, prise de décision, gestion du stress.
Type d'hébergement : Pour nécessité absolue de service.