Learning & Development Consultant

Nanterre; Nanterre; Sur place; EUR 28 000 - 38 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Accès au restaurant d’entreprise

Participation à la mutuelle

Indemnité kilométrique vélo

Résumé du poste

Une collectivité dynamique en France recherche un(e) responsable formation pour mettre en œuvre et évaluer le plan de formation, construire des dispositifs pédagogiques et participer au développement de l'offre. Le candidat idéal est diplômé, maîtrise la réglementation de la formation et possède des qualités relationnelles. Ce poste offre des avantages sociaux attrayants dans un environnement collaboratif et innovant.

Qualifications

• Diplômé.e de l’enseignement supérieur, avec une vision globale des enjeux RH.
• Capacité à travailler en transversalité et en mode collaboratif.
• Avoir accès à une organisation de travail en faveur de la conciliation d’une vie professionnelle et d’une vie personnelle.

Responsabilités

• Mettre en œuvre et évaluer le plan de formation.
• Construire des dispositifs de formation et co-animer le réseau de formateurs internes.
• Contribuer au développement de l’offre de formation de la Ville de Nanterre.

Connaissances

Capacité à concevoir et piloter des projets de formation

Qualités relationnelles, sens de l’écoute

Maîtrise du cadre réglementaire de la formation professionnelle

Rigueur et adaptabilité

Intérêt pour l’innovation pédagogique

Formation

Diplôme de l’enseignement supérieur

Description du poste

Une collectivité dynamique en France recherche un(e) responsable formation pour mettre en œuvre et évaluer le plan de formation, construire des dispositifs pédagogiques et participer au développement de l'offre. Le candidat idéal est diplômé, maîtrise la réglementation de la formation et possède des qualités relationnelles. Ce poste offre des avantages sociaux attrayants dans un environnement collaboratif et innovant.