Leader Technique Agence Ascenseurs H/F

Olivier Mery; Nanterre; Sur place; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle et prévoyance

Véhicule de service

Smartphone fourni

Repas fournis

Résumé du poste

Olivier Mery recherche un Leader Technique Ascenseurs H/F en CDI, basé à Nanterre, pour diriger les équipes maintenance et assurer le diagnostic technique sur Paris et sa proche banlieue nord. Vous serez référent technique et contribuerez au développement des compétences terrain.

Profil recherché: expérience significative dans le secteur des ascenseurs, autonomie, rigueur et sens du service client; maîtrise du Français et permis B. Véhicule de service et smartphone fournis.

Qualifications

• Expérience significative dans le secteur des ascenseurs, idéalement en maintenance, dépannage ou assistance technique.
• Capacité à établir un diagnostic fiable, résoudre des problématiques complexes et former une équipe.
• Autonome, rigoureux et pragmatique, avec un sens du service client et une bonne communication.
• Maîtrise courante du Français et permis B avec véhicule de service.

Responsabilités

• Accompagner les techniciens de maintenance dans le diagnostic et la résolution des pannes complexes.
• Intervenir aux côtés des équipes locales lorsque nécessaire.
• Réaliser les comptes rendus techniques après interventions.
• Faire monter les techniciens en compétences grâce à votre expertise terrain.
• Identifier les difficultés récurrentes et transmettre les bonnes pratiques.
• Réaliser la maintenance préventive selon le planning.
• Garantir la sécurité des interventions et le respect des politiques.
• Participer à la satisfaction et fidélisation des clients.

Connaissances

Leadership technique

Maintenance ascenseurs

Diagnostic technique

Montée en compétences

Sécurité & conformité

Description du poste

Les missions du poste

Bienvenue chez Olivier Mery Véritable professionnel aguerri du développement commercial et un expert reconnu en matière de recrutement. Tout au long de mon parcours, j'ai brillamment dirigé une équipe de plus de 40 salariés, générant des chiffres d'affaires dépassant les 7 millions d'euros. Cette réussite repose sur ma maîtrise des principes fondamentaux de la gestion commerciale et ma capacité à mettre en place des stratégies de développement solides.

Rejoignez un acteur majeur de la mobilité urbaine Nous recrutons pour une entreprise reconnue dans le secteur des ascenseurs et des solutions de mobilité un Leader Technique Ascenseurs H/F, en CDI, basé à Nanterre. Vous intégrerez une agence spécialisée et deviendrez le référent technique des équipes de maintenance intervenant sur Paris et sa proche banlieue nord.

Vos missions

En véritable expert technique, vous aurez pour principales responsabilités de :

• Accompagner les techniciens de maintenance dans le diagnostic et la résolution des pannes complexes ;
• Intervenir aux côtés des équipes locales lorsque la situation le nécessite ;
• Réaliser les comptes rendus techniques à la suite des interventions ;
• Faire monter les techniciens en compétences grâce à votre expertise et à votre accompagnement terrain ;
• Identifier les difficultés récurrentes et transmettre les bonnes pratiques ;
• Effectuer certaines opérations de maintenance préventive selon la planification de l'agence ;
• Garantir la sécurité des interventions et veiller au respect de la politique Santé et Sécurité de l'entreprise ;
• Participer activement à la satisfaction et à la fidélisation des clients.

Conditions du poste

• CDI à temps plein ;
• Base de 35 heures par semaine ;
• Prise de poste dès que possible ;
• Poste basé à Nanterre ;
• Déplacements quotidiens sur Paris et en proche banlieue nord ;
• Parcours d'intégration personnalisé ;
• Formation interne et période de tutorat ;
• Véhicule de service et smartphone ;
• Participation et intéressement ;
• Mutuelle et prévoyance ;
• Paniers repas ;
• Congés additionnels.

Vous souhaitez mettre votre expertise technique au service des équipes terrain et contribuer à leur montée en compétences ? Transmettez-nous votre candidature afin d'échanger sur cette opportunité.

Le profil recherché

Vous disposez impérativement d'une expérience significative dans le secteur des ascenseurs, idéalement acquise en maintenance, dépannage ou assistance technique. Reconnu pour votre expertise, vous savez établir un diagnostic fiable, résoudre des problématiques complexes et transmettre vos connaissances à une équipe. Autonome, rigoureux et pragmatique, vous possédez également de bonnes qualités relationnelles et un véritable sens du service client. La maîtrise courante du français est indispensable. Le permis B sur boîte manuelle est obligatoire, un véhicule de service étant mis à disposition.

Bienvenue chez Olivier Mery

Bienvenue chez Olivier Mery Véritable professionnel aguerri du développement commercial et un expert reconnu en matière de recrutement. Tout au long de mon parcours, j'ai brillamment dirigé une équipe de plus de 40 salariés, générant des chiffres d'affaires dépassant les 7 millions d'euros. Cette réussite repose sur ma maîtrise des principes fondamentaux de la gestion commerciale et ma capacité à mettre en place des stratégies de développement solides.

• Vous disposez impérativement d'une expérience significative dans le secteur des ascenseurs, idéalement acquise en maintenance, dépannage ou assistance technique.
• Reconnu pour votre expertise, vous savez établir un diagnostic fiable, résoudre des problématiques complexes et transmettre vos connaissances à une équipe.
• Autonome, rigoureux et pragmatique, vous possédez également de bonnes qualités relationnelles et un véritable sens du service client.
• La maîtrise courante du français est indispensable.
• Le permis B sur boîte manuelle est obligatoire, un véhicule de service étant mis à disposition.