Leader Technique Agence H/F DRIEUX COMBALUZIER SAS

TK Elevator

France

Remote

EUR 40.000 - 55.000

Vollzeit

14 Tage+

Eine vollständige Bewerbung in einer Minute

Maßgeschneiderter Lebenslauf und Anschreiben – versandbereit.

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Benefits dieser Stelle

Rémunération sur 13 mois

Primes paniers ou tickets restaurants

Télétravail (1 à 2 jours par semaine selon l'activité)

Intéressement & participation

Véhicule de service ou de fonction

Mutuelle & prévoyance

CSE (voyages, licence sport, abonnement en salle, culture…)

Zusammenfassung

Une entreprise spécialisée dans les ascenseurs recherche un Leader Technique pour son agence à Les Lilas. Avec au moins 7 ans d'expérience, vous serez responsable de l'assistance technique des techniciens de maintenance et de leur montée en compétence. Ce poste en CDI à temps plein offre une rémunération sur 13 mois, des primes et la possibilité de télétravail, tout en garantissant un cadre de travail respectueux de la diversité.

Qualifikationen

Minimum 7 ans d'expérience dans le domaine des ascenseurs.
Titulaire du permis de conduire en boîte manuelle.

Aufgaben

Assister techniquement les techniciens de maintenance.
Faire monter en compétence les techniciens de maintenance.
Réaliser des tâches de maintenance préventives.
Garantir la sécurité de l'activité.

Kenntnisse

Compétences techniques en ascenseurs

Qualités relationnelles

Pragmatisme et rigueur

Jobbeschreibung

Drieux-Combaluzier : le leader de l’ascenseur sur mesure à Paris

Depuis 1947, la maison Drieux-Combaluzier a su allier tradition et innovation pour traverser le temps et s’imposer aujourd’hui, en tant que leader de la fabrication sur mesure et de la maintenance d’ascenseurs sur le Grand Paris. De ses premières créations de cabines en bois massif à la réalité virtuelle 3D et la maintenance prédictive, en passant par ses pylônes en fer forgé, Drieux-Combaluzier a su se réinventer au gré du temps, tout en préservant son ADN et son savoir‑faire originel.

Des certifications et des trophées

Forte de sa notoriété, de son souci du détail et de sa recherche de l’excellence, la maison Drieux-Combaluzier s’est vue décerner différentes certifications : l’Iso 9001 et l’Iso 45001 respectivement obtenues pour la qualité et la sécurité de ses prestations.

Par ailleurs, Drieux-Combaluzier est, à ce jour, le seul ascensoriste à être labellisé Entreprise du Patrimoine Vivant (EPV) : une reconnaissance du gouvernement des plus prestigieuses marques comme Hermès, Christofle… qui reconnaissent l’excellence des prestations de la maison.

Depuis son origine, Drieux-Combaluzier fabrique, modernise et entretient des ascenseurs pour chaque style d’immeuble parisien. Jusqu’à devenir aujourd’hui, tout naturellement, le premier spécialiste de la fabrication sur‑mesure, de la modernisation et de la maintenance d’ascenseurs à Paris, dans le respect du patrimoine de notre capitale.

Au point que la légende dit qu’il y aurait au moins un ascenseur Drieux-Combaluzier dans chaque rue de Paris !

Nous recrutons pour l'agence Drieux-Combaluzier située aux Lilas (93), un Leader technique agence - ascenseurs (H/F).

Vous intervenez sur : 13è/14è/15è arrondissement de Paris et les départements suivants : 92/93/77

Poste en CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible.

Minimum 7 ans d'expérience dans le domaine des ascenseurs.

Vous assurerez le rôle d'expert et de référent technique au sein des équipes maintenance. A ce titre, vous êtes chargé notamment de:

Responsabilités

Assister techniquement les techniciens de maintenance de son secteur (diagnostic, résolution du problème avec le ou les techniciens locaux, compte rendu de l'intervention).
Faire monter en compétence les techniciens de maintenance de son secteur, et notamment sur les problèmes rencontrés lors des interventions.
Réaliser, selon la planification de l'activité mise en œuvre par le RSC, les tâches de maintenance préventives sur les tournées de son secteur.
Garantir la sécurité de son activité et la mise en œuvre de la Politique Santé Sécurité de l'entreprise.

Vous disposez d’une expérience significative de minimum 7 ans dans le domaine de l'ascenseur.

Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d’une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux.

Vous êtes titulaire du permis de conduire en boîte manuelle.

Dans le cadre de notre politique de diversité et d’inclusion, nous encourageons tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.