Leader de Projet Conduite du Changement et Transformation

Orano; Montigny-le-Bretonneux; On-site; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Mobilité accompagnée

Intégration personnalisée

Évolution de carrière

Contrat et télétravail partiel

Job summary

Orano Projets et Ingénierie cherche à renforcer son équipe Excellence Opérationnelle pour piloter la conduite du changement sur des projets de transformation (PLM, ERP). Poste basé à Saint-Quentin-en-Yvelines, déplacements ponctuels et travail en mode collectif sur des projets en lien avec les BU et les clients finaux.

Le candidat idéal est diplômé et possède une expérience en déploiement informatique, avec autonomie, agilité et motivation à évoluer dans des métiers variés, en équipe

Qualifications

• Formation de type école de commerce, d’ingénieur ou 3e cycle universitaire.
• Expérience en coordination de projets de déploiement informatique et/ou de transformation (PLM/ERP).
• Aptitudes en communication écrite et orale et forte capacité d’adaptation.

Responsibilities

• Participer à l’élaboration de la Stratégie de Conduite du Changement et mettre en œuvre les activités (Engagement, Adoption, Formation).
• Piloter les activités en interfaces avec les entités Orano Projets, Orano Groupe et les intégrateurs.
• Réaliser les analyses d’impacts pour identifier risques organisationnels et humains.
• Animer des communautés et développer des réseaux de relais sur site et à distance.
• Assurer le suivi des indicateurs d’adhésion/adoption et piloter les plans d’actions.

Skills

Agile

Curieux

Organisé

Rigoureux

Autonome

Proactif

Education

Formation école de commerce / ingénieur / 3e cycle

Tools

PLM

ERP

Job description

Orano Projets et Ingénierie cherche à renforcer son équipe Excellence Opérationnelle pour piloter la conduite du changement sur des projets de transformation (PLM, ERP). Poste basé à Saint-Quentin-en-Yvelines, déplacements ponctuels et travail en mode collectif sur des projets en lien avec les BU et les clients finaux.

Le candidat idéal est diplômé et possède une expérience en déploiement informatique, avec autonomie, agilité et motivation à évoluer dans des métiers variés, en équipe