Lead Talent Acquisition – Data & IA

Elevate; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Elevate recherche un.e Talent Acquisition pour assurer le sourcing et le recrutement de profils data et IA dans un contexte concurrentiel. Vous dirigerez le processus de A à Z et veillerez à offrir une expérience candidat exemplaire.

Formation bac+5 en école de commerce ou université, minimum 1 an d’expérience Data & IA, et maîtrise de LinkedIn Recruiter vous permettront de réussir dans ce rôle dynamique et évolutif au sein d’une équipe croissante.

Qualifications

• Formation: bac+5 en école de commerce ou université.
• Minimum 1 an d’expérience dans le recrutement de profils Data & IA.
• Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit; anglais professionnel.
• Processus de recrutement de A à Z et sourcing via LinkedIn Recruiter.
• Rigueur, autonomie, curiosité et orientation résultat.

Responsabilités

• Prise de brief et élaboration d’une stratégie de sourcing data & IA.
• Sourcing sur jobboards et outils de recrutement.
• Préqualifications et organisation des rendez-vous.
• Closing et développement d’un vivier de talents.
• Onboarding des nouveaux Elevaters.

Outils

LinkedIn Recruiter

Description du poste

Elevate recherche un.e Talent Acquisition pour assurer le sourcing et le recrutement de profils data et IA dans un contexte concurrentiel. Vous dirigerez le processus de A à Z et veillerez à offrir une expérience candidat exemplaire.

Formation bac+5 en école de commerce ou université, minimum 1 an d’expérience Data & IA, et maîtrise de LinkedIn Recruiter vous permettront de réussir dans ce rôle dynamique et évolutif au sein d’une équipe croissante.