Lead Projet SIRH – Transformation RH

La Gazette des Communes

Arrondissement d'Évry

Sur place

EUR 48 000 - 68 000

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Résumé du poste

Le Département de l’Essonne recherche un chef de projet SIRH pour piloter le portefeuille applicatif RH, assurer le support fonctionnel et la maintenance. Vous travaillerez sous la direction du Secteur SIRH et collaborerez avec la DSI et les éditeurs.

Vous avez une expérience réussie en SIRH, idéalement déploiement RH, et une culture de service public. Formation et capacité à tranformer les besoins métier en actions opérationnelles seront essentielles.

Qualifications

  • Expérience réussie en SIRH et déploiement d’applicatifs RH.
  • Connaissance du secteur public et culture territoriale.
  • Capacité à conduire des projets en lien avec les utilisateurs et la DSI.

Responsabilités

  • Piloter un portefeuille applicatif SIRH au quotidien, résoudre incidents et demandes d'évolutions.
  • Conduire des projets d'évolution, montée de version et renouvellement des appli RH.
  • Assurer le maintien des compétences des utilisateurs et la conduite du changement.
  • Collaborer avec la DSI et les éditeurs, former et communiquer avec les réseaux.
  • Assurer la maintenance réglementaire des outils RH et optimiser les applications.
  • Travailler en binômage avec les autres chefs de projet pour assurer la continuité.

Connaissances

Pilotage de projet
SIRH
Relation utilisateurs
Formation
Veille réglementaire
Excel
Power BI

Outils

Excel
Power BI

Description du poste

Le Département de l’Essonne recherche un chef de projet SIRH pour piloter le portefeuille applicatif RH, assurer le support fonctionnel et la maintenance. Vous travaillerez sous la direction du Secteur SIRH et collaborerez avec la DSI et les éditeurs.

Vous avez une expérience réussie en SIRH, idéalement déploiement RH, et une culture de service public. Formation et capacité à tranformer les besoins métier en actions opérationnelles seront essentielles.

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