Lead Paie & Pilotage — Contrôle & Optimisation (H/F)

Département des Yvelines; Versailles; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Responsable adjoint du service pilotage et contrôle de la paie. Basé à Versailles, le candidat supervisera le processus de paie et encadrera une équipe. Il doit avoir au moins 2 ans d'expérience dans la fonction publique et une formation en gestion ou ressources humaines. Le poste comporte des responsabilités variées comme l'harmonisation des pratiques et le suivi des congés. Un bon niveau d'Excel et des compétences en SIRH sont souhaités.

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience dans le secteur de la fonction publique dans la gestion de la paie.
• Expérience en administration du personnel et encadrement d'équipes.
• Capacité d'écoute active et bienveillante.

Responsabilités

• Contrôler le processus de paie et les actions afférentes.
• S'assurer de la mise en œuvre des sujets stratégiques.
• Participer à la mise en œuvre des procédures partagées.

Connaissances

Maîtrise du statut de la fonction publique territoriale

Bonnes connaissances en ressources humaines

Maitrise d'Excel

Connaissance des outils SIRH

Excellente communication écrite et orale

Méthodologie de gestion de projet

Piloter des activités

Formation

BAC +2/3 en Gestion des administrations ou Ressources Humaines

Outils

CIRIL

Description du poste

Une collectivité territoriale recherche un Responsable adjoint du service pilotage et contrôle de la paie. Basé à Versailles, le candidat supervisera le processus de paie et encadrera une équipe. Il doit avoir au moins 2 ans d'expérience dans la fonction publique et une formation en gestion ou ressources humaines. Le poste comporte des responsabilités variées comme l'harmonisation des pratiques et le suivi des congés. Un bon niveau d'Excel et des compétences en SIRH sont souhaités.