Lead Développeur Python - Middle Office (IT) / Freelance

Onyx-Conseil; Paris; Hybride; EUR 70 000 - 110 000; Plein temps

Résumé du poste

Onyx-Conseil recherche un profil Middle-Office opérationnel capable d absorber du run et des Major Projects client, tout en portant la trajectoire Python 1st et la délégation au support.

Le candidat sera référent de l’équipe, organisera le partage de connaissance et structurera le run avec des procédures claires pour assurer la continuité du périmètre Allocation et la fiabilité des livraisons.

Qualifications

• Maîtrise rapide du métier Middle-Office et des flux post-trade.
• Capacité à challenger les besoins Ops/Trading-Support.
• Rigueur pour la documentation et les procédures.

Responsabilités

• Assurer la continuité et fiabilisation du périmètre Allocation.
• Produire des RCA actionnables et suivre les corrections.
• Établir des runbooks et former le support.
• Piloter incidents majeurs de bout en bout et coordonner les équipes.

Connaissances

Middle-Office

Python 1st

Runbook design

Incident management

Oracle/PL/SQL

Monitoring & alerting

Formation

Bachelor dans IT/Finance

Outils

Oracle

Python

Description du poste

Sur le périmètre Allocation / Middle-Office critique opérationnel très rapidement, capable d’absorber du run + des Major Projects du client tout en portant la trajectoire Python 1st et la délégation au support.

Attendus spécifiques:

• Être opérationnel rapidement sur le métier Middle-Office
• Comprendre et maîtriser rapidement les flux post-trade (trade → allocation → positions → impacts coûts/risques).
• Être capable de challenger des besoins Ops / Trading-Support / Portfolio sur les sujets allocation, exceptions, et process de production.
• Assurer la continuité du périmètre Allocation
• Prendre le rôle de référent de l'équipe, tout en organisant le partage de connaissance (docs, pairing, transfert vers l’équipe).
• Structurer le run (runbooks, procédures, ownership clair) pour que l’équipe puisse tenir le périmètre même en cas d’absence.
• Leader de production : incidents, RCA, fiabilisation
• Piloter les incidents majeurs de bout en bout (diagnostic, coordination inter-équipes, communication, mitigation, retour à la normale).
• Produire des root cause analyses actionnables et s’assurer que les actions correctives sont efficacement livrées (pas seulement documentées).
• Améliorer monitoring/alerting selon un principe clair : une alerte = utile, actionnable, avec un owner.
• Accélérer la réduction de dette technique et porter “Python 1st”
• Être moteur sur la sortie progressive de la logique métier Oracle/PL/SQL (pas de nouvelles procédures ; trajectoire de migration).
• Livrer 1–2 refactors structurants sur le périmètre allocation/production, avec un vrai gain de maintenabilité et de robustesse (tests, design, observabilité).
• Délégation au support : posture de partenaire (Front-Support/Ops)
• Construire un plan de délégation concret (périmètre, garde-fous, checks, formation) et le faire avancer.
• Transformer la logique “IT garde la main” en une logique “clients autonomes + contrôles + monitoring” afin de libérer de la capacité de dev.
• Être un enabler sur les Major Projects du client (Unified Exec)
• Identifier rapidement les dépendances, risques, et besoins de l’équipe Portfolio Middleoffice sur Unified Exec (MANAX / Crossing / règles d’exécution...).
• Être capable de proposer des options réalistes, d’aligner les parties prenantes et de sécuriser des mises en production.

Livrables attendus :

• Le/la prestataire devra, en coordination avec le manager de l’équipe Portfolio Middleoffice, contribuer à la réalisation d’un sous-ensemble significatif des livrables suivants :

1. Continuité et fiabilisation du périmètre Allocation / Unified Exec

• Note de synthèse à jour sur la chaîne d’allocation ITMO (périmètre, règles, cas particuliers, dépendances clés).
• Contribution à au moins une mise en production structurante (par ex. évolution Unified Exec / Managed Accounts / Secure Managed Accounts) avec : plan de tests, stratégie de rollback, contrôles post-MEP documentés.

2. Dette technique & trajectoire Python 1st

• Cartographie ciblée de la dette technique sur le périmètre confié (allocation / batch / écrans) et proposition d’un backlog priorisé de remédiations.
• Réalisation de 1 à 2 refontes ou refactors structurants (par ex. migration d’un module PL/SQL vers Python, simplification d’un composant critique) améliorant la maintenabilité et la robustesse.

3. Support, délégation et documentation opérationnelle

• Rédaction de notebooks pour les incidents fréquents sur la chaîne d’allocation, utilisables par Front-Support / Ops (procédure, critères d’escalade).
• Contribution à un plan de délégation vers Front-Support/Ops (définition du périmètre transféré, prérequis, étapes), avec au moins un premier lot effectivement transféré.

4. Alertes & monitoring

• Revue des alertes existantes sur le périmètre (bruit vs utile) et réduction mesurable du nombre d’alertes non actionnables.
• Amélioration ou mise en place d’une vue de monitoring (dashboard ou équivalent) pour suivre l’état de la chaîne d’allocation et les alertes critiques.

5. Modernisation écrans / interfaces (si inclus dans la mission)

• Participation à la définition d’un plan de modernisation des écrans concernés (priorités, dépendances, attentes des utilisateurs).
• Contribution à la refonte ou à la création de 1 à 2 écrans clés, limitant les accès directs à Oracle et améliorant l’autonomie des équipes clientes.

6. GenAI (optionnel mais fortement souhaité)

• Utilisation de l’IA générative sur le périmètre (refactor de code, génération de tests, analyse de logs), avec au moins 1–2 cas d’usage concrets documentés montrant le gain (temps, qualité).