Lead Dev Java H / F

STORK Groupe; Strasbourg; Sur place; EUR 40 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de renommée recherche un Lead Developer Java pour renforcer une équipe technique à Strasbourg. Vous aurez la responsabilité de concevoir et développer des solutions SaaS, tout en garantissant la qualité des livrables et en animant des ateliers techniques. Ce poste requiert un passionné avec des compétences solides en Java et un bon niveau d'expérience dans le développement fullstack.

Qualifications

• Minimum 2 années d'expériences en développement fullstack ou back-end Java.
• Passion et curiosité pour les nouvelles technologies.
• Leadership et bonne communication.

Responsabilités

• Concevoir et développer les nouveaux produits.
• Rédiger les spécifications techniques et fonctionnelles.
• Assurer la qualité des livrables.

Connaissances

Java

Spring JEE

VueJs

SQL

GIT

Docker

Jenkins

Agile

Scrum

Formation

Titre d'ingénieur ou Master 2 en informatique

Description du poste

Le poste : Lead Dev Java (H / F) Vous renforcez une équipe technique chez un de nos clients basé à Strasbourg (67), afin d'assurer la conception et le développement de solution Saas. Vos missions : - Concevoir et développer les nouveaux produits - Rédiger les spécifications techniques et fonctionnelles détaillées - Assurer la qualité des livrables - Réaliser une veille technique régulière sur les nouvelles technologies et méthodologies - Animer des ateliers techniques pour favoriser l'amélioration continue Compétences techniques attendues : Langage de programmation : Java - Back-end : Java JEE et son écosystème Spring (Springboot, Springsecurity) - Front-end : VueJs Bases de données : SQL Modélisation : Merise, UML Outils : GIT, Docker, Jenkins Méthodologie Agile / Scrum

Votre profil : - Titre d'ingénieur ou Master 2 en informatique, spécialisé en génie logiciel ou développement - Minimum 2 années d'expériences en développement fullstack ou back-end Java Vos softs-skills : - Leadership : vous êtes force de proposition - Bon communicant(e) et bienveillant(e) : vous savez accompagner et former votre équipe - Passion et curiosité : vous avez le sens du détail et aimez faire de la veille - Esprit d'équipe Télétravail : à hauteur de 1 à 2 jours par semaine Expérience : 2 à 8 ans Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

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