Lead Data Engineer

Helloasso

France

Hybride

EUR 85 000 - 120 000

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Il y a 2 jours
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Résumé du poste

HelloAsso recherche un Lead Data Engineer responsable de la Data Engineering au sein du Pôle Data. Vous garantissez une architecture Data fiable, scalable et sécurisée, de la collecte à la diffusion, au service des besoins métiers et de la stratégie Data.

Vous piloterez l’équipe, organiserez les sprints et les cérémonies, et garantirez les meilleures pratiques (CI/CD, tests, revue de code) tout en accompagnant les profils juniors et en contribuant au recrutement.

Qualifications

  • Expérience significative en data engineering et pilotage d’équipe.
  • Conception et déploiement de pipelines Data (ETL/ELT) et de plateformes robustes.
  • Moteurs d’observabilité, qualité et sécurité des données (RGPD).
  • Maîtrise des pratiques CI/CD et des architectures cloud.
  • Aptitude à prioriser, arbitrer et communiquer avec parties prenantes techniques et métiers.

Responsabilités

  • Piloter le delivery de l’équipe et prioriser le backlog avec le CDO et le Lead Data Analyst.
  • Concevoir et faire évoluer une plateforme Data fiable, scalable et sécurisée.
  • Gérer l’infrastructure Data (cloud, coûts, sécurité, disponibilité) en lien avec la squad Infrastructure.
  • Accompagner les profils juniors et contribuer au recrutement de l’équipe.
  • Veiller à l’observabilité et à la qualité des données (RGPD) et animer l’équipe.

Connaissances

Python
SQL
Agile
Scrum
Leadership
Communication

Outils

Airflow
Spark
Snowflake
dbt
Fabric
Azure
Kubernetes
CI/CD
Security

Description du poste

En tant que Lead Data Engineer, vous portez la responsabilité technique et opérationnelle de la Data Engineering au sein du Pôle Data de HelloAsso. Vous garantissez une architecture Data fiable, scalable et sécurisée, de la collecte à la diffusion, au service des besoins métiers et de la stratégie Data de l’entreprise. Vous restez un contributeur technique actif tout en pilotant le delivery de l’équipe, ses standards d’ingénierie et la montée en compétence des profils qui la composent.

Vos missions:

Piloter le delivery de l’équipe
  • Construire, avec le CDO et le Lead Data Analyst, le contenu des sprints en fonction des priorités métier, des besoins techniques et de la capacité de l’équipe

  • Prioriser le backlog (besoins métiers, dette technique, incidents) et arbitrer les compromis

  • Organiser et animer les refinements pour définir les spécifications techniques des besoins exprimés, et garantir des tickets Jira clairs et bien estimés

  • Suivre l’avancement des sprints et de la roadmap, anticiper et lever les blocages, faciliter les communications entre parties prenantes et communiquer sur les livrables

Garantir l’excellence technique
  • Concevoir et faire évoluer une plateforme Data fiable, robuste, scalable et efficiente

  • Maintenir et développer l’adoption des meilleures pratiques de développement (revue de code, couverture de test, CI, CD, usage raisonné de l’IA générative…)

  • Arbitrer entre delivery rapide et dette technique, et défendre ces choix auprès du CDO

  • Piloter l’infrastructure Data (cloud, coûts, sécurité, disponibilité) en lien avec la squad Infrastructure de HelloAsso

  • Coordonner les prestataires, accompagner les profils plus juniors dans leur montée en compétence et contribuer au recrutement de l’équipe

  • Faire de la veille technique et animer l’équipe autour

Développer et livrer
  • Concevoir des pipelines de collecte, transformation et diffusion des données

  • Garantir l’observabilité, la qualité et la sécurité des données (dont RGPD)

  • Traduire les besoins métiers en solutions techniques, avec le CDO et le Lead Data Analyst

  • Être au contact du pôle Tech afin de comprendre et anticiper les évolutions du produit HelloAsso

Maintenir le service
  • Gérer les incidents: communication interne et externe au pôle, coordination des investigations et priorisation des correctifs

  • Maintien en conditions opérationnelles de l’infrastructure de la plateforme Data

  • Alimentation du catalogue de données

Au moins 2 années d’expérience sur un poste similaire (avec responsabilités de leadership et/ou management)Leadership : expérience d’animation d’équipe technique, capacité à prioriser et arbitrer, pédagogieDelivery Agile : Scrum/Kanban, animation de cérémonies, rédaction de User StoriesTechnique : Python/SQL avancé, écosystème Data (Airflow, Spark, Snowflake, dbt, Fabric, Azure, Kubernetes, SQL Server), CI/CD,Infra : capacité à définir, arbitrer et mettre en place une stratégie d’infrastructure (coûts, sécurité, scalabilité)Soft skills : capacité de communiquer avec des interlocuteurs techniques et non techniques, sens du produit, autonomie, veille technique

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