Lead Architect F/H

onepoint; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise innovante, dynamique et inclusive en tant que Lead Architect. Dans ce rôle, vous serez au cœur des transformations technologiques, pilotant des projets ambitieux et collaborant avec une équipe d'experts pour répondre aux défis de nos clients. Vous aurez l'opportunité de définir des stratégies techniques, de garantir l'efficacité des projets et d'accompagner le développement des talents au sein de l'entreprise. Avec un engagement fort envers la diversité et l'innovation, cette position vous permettra d'évoluer dans un environnement stimulant, tout en contribuant à des projets qui ont un impact réel sur la société.

Prestations

Formations professionnelles

Télétravail flexible

Accès à un cabinet médical

Activités loisirs et sportives

Qualifications

• Capacité à réaliser des études d'architecture adaptées et innovantes.
• Connaissance approfondie des systèmes d'échange API et Event.

Responsabilités

• Assurer la gouvernance des projets en tant que Design Authority.
• Piloter les équipes pour garantir l'efficacité des projets.

Connaissances

Autonomie en mission

Synthèse et challenge des besoins

Connaissance des architectures Legacy et modernes

Développement commercial

Capacité d'écoute et de vulgarisation

Formation

Diplôme en informatique ou en architecture

Outils

API

Cloud

DevOps

Description du poste

Contribuez aux grandes transformations des entreprises et des acteurs publics en alliant innovation technologique et expertise métier, au service de nos clients et de la société pour les faire avancer durablement.

Au-delà de la RSE, nous avons développé notre propre approche, RESET, qui englobe l’ensemble de nos engagements en matière de responsabilité économique, sociale, environnementale et technologique, tant au sein de notre collectif que chez nos clients.

Onepoint est une entreprise inclusive, handi accueillante, avec une politique de diversité affirmée et certifiée B Corp.

Votre futur collectif :

• Vous évoluerez au quotidien au sein d'un collectif d'architectes, composé de talents variés et d’experts sur l’ensemble des domaines technologiques impactés par la transformation des systèmes d’information. Notre collectif est actif et compétent sur les innovations technologiques et l’usage de ces technologies tout en restant focalisé sur les défis métier, environnementaux et sociétaux rencontrés par nos clients.

• A leurs côtés, vous intégrerez des projets de transformation bout en bout. Vous pourrez mettre à l'épreuve la production de conceptions et d’analyses d’architectures alignées avec la stratégie de nos clients.

Vos nouveaux challenges pour ce poste :

Pour accompagner notre croissance au sein du collectif d’expertise en Architecture, nous recrutons un ou une Lead Architect.

Vous intervenez entre autres sur les missions suivantes :

• Assurer la gouvernance des projets en tant que Design Authority, en posant une vision claire sur les sujets techniques et en définissant la stratégie technique à adopter ;

• Piloter opérationnellement les équipes, en veillant à la mise en place des dispositifs appropriés pour garantir l'efficacité et la cohérence des projets ;

• Développer une compréhension approfondie des métiers de l'architecture afin de mieux répondre aux enjeux et aux besoins spécifiques de nos clients ;

• Accompagner le pilotage d'équipe en favorisant la collaboration et l'innovation, tout en garantissant le respect des standards et des bonnes pratiques en matière d'architecture.

Votre profil et les expertises que vous souhaitez développer :

• Autonome en mission, vous êtes capable de synthétiser et challenger un besoin auprès des équipes IT comme métier, tout en adoptant une posture de conseil pour orienter les décisions stratégiques ;

• En partant de ce besoin, vous avez la capacité de réaliser une étude d’architecture en proposant des scénarios adaptés et innovants ;

• Vous accompagnez le client dans l’évaluation des scénarios, facilitant ainsi la prise de décision éclairée et stratégique ;

• Vous possédez une bonne connaissance des architectures Legacy comme modernes, ainsi qu'une très bonne culture générale IT sur les systèmes d’échange API et Event, le cloud, la data, les couches de sécurité, le développement applicatif et le DevOps ;

• Vous pouvez intervenir à différents niveaux d’une organisation pour construire les architectures de demain, tout en mobilisant les experts nécessaires en fonction des sujets ;

• Vous excellez dans le développement commercial et le développement de la relation client, en établissant des partenariats durables et en identifiant de nouvelles opportunités ;

• Vous disposez d’une grande qualité de synthèse, d’écoute et de vulgarisation pour vous adapter à nos clients et répondre à leurs besoins spécifiques.

Onepoint en quelques mots :

Créée en 2002 par David Layani, Onepoint est devenu en un peu plus de 20 ans l’un des acteurs majeurs du conseil et de la tech, notre collectif compte aujourd’hui plus de 3500 talents en France (Aix-en-Provence, Bordeaux, Lyon, Nantes, Paris, Rennes, Strasbourg et Toulouse) et dans le monde (Australie, Belgique, Canada, Malaisie, Maroc et Singapour). Notre chiffre d’affaires a été multiplié par dix en 10 ans, atteignant plus de 500 millions d’euros, et ambitionne le milliard d’euros d’ici 4 ans.

Notre promesse :

Un parcours sur mesure pour tous nos talents :

Pour accompagner l’évolution de tous nos talents, nous proposons deux axes d’évolution complémentaires leur permettant de s’épanouir et de bénéficier des mêmes avantages : le business management et l’expertise.

L’école Onepoint pour développer vos expertises :

Avec plus de 200 formations à son catalogue, notre école permet à nos talents de se former tout au long de leur vie professionnelle, en articulant travail et apprentissage.

Nos lieux de vie :

Nos espaces de travail sont situés au cœur des territoires, au plus près de nos talents pour concilier projet de vie et projet professionnel.

Et bien plus encore ...

Notre écosystème permet de pratiquer de nombreuses activités loisirs et sportives (musique, photo, e-sport, yoga…) avec un cadre de travail flexible grâce à une charte de télétravail, et de prendre soin de tous (cabinet médical en libre accès, groupes de travail dédiés aux enjeux « égalité et pluralité » …).

Notre processus de recrutement :

• Premier échange avec Emeline OUIN : découverte de votre parcours et de votre projet professionnel, présentation de Onepoint et de ses opportunités (durée : 30 min à 1h en Teams).

• Deuxième échange avec un expert ou une experte technique : évaluation de vos compétences techniques, échange autour de nos projets, missions et expertises (durée : 1 heure, en Teams ou présentiel).

• Troisième échange avec un partner de la communauté architecture : synthèse des deux premiers échanges, projection au sein du collectif, et échange autour de votre rôle au sein de Onepoint (durée : 1 heure, en Teams ou présentiel).

Comme des images valent mieux que mille mots, découvrez notre ADN à travers cette vidéo : Nous sommes Onepoint