Le Bal des ardents recrute sa/son responsable […]

Auvergne-Rhône-Alpes Livre et Lecture; Lyon; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Bal des ardents, une librairie unique à Lyon, recherche un responsable de librairie pour gérer les opérations quotidiennes et développer l'activité commerciale. Vous aurez la responsabilité de l'équipe, de la gestion des stocks et serez impliqué dans les activités promotionnelles. Avec un cadre CDI et une rémunération basée sur l'expérience et la convention collective, cette opportunité est à pourvoir dès que possible.

Qualifications

• Expérience de la chaîne du livre est essentielle.
• Permis B requis.
• Solide culture générale et littéraire.

Responsabilités

• Gérer la trésorerie et les opérations financières.
• Encadrer l'équipe de libraires (3 à 4 personnes).
• Développer des partenariats culturels locaux.

Connaissances

Gestion de librairie

Réseaux sociaux

Négociation

Autonomie

Sens de l'organisation

Outils

Logiciel de gestion

Avis d'expédition

Electre

Description du poste

Le Bal des ardents recrute sa/son responsable de librairie

Candidature jusqu'en avril 2025. Poste à pouvoir au plus tôt.

Le Bal des ardents

Situé à Lyon, en plein centre-ville et fort d'un cachet architectural notoire comme d’une renommée indéniable, Le Bal des ardents est depuis 2003, une librairie de fonds, spécialisée dans le général. Chaque livre a été choisi et nous maintenons en stock des titres indépendamment de leur rotation. Nous nous démarquons ainsi de toutes logiques de rentabilité, effets de mode, et des préjugés sur les goûts des lecteurs. Indépendamment de la littérature et des sciences humaines, nous proposons un choix notable en philosophie, poésie, BD, théâtre, photos & beaux-arts. Nous sommes aussi attentifs à l'accueil comme aux conseils et soutenons, par ailleurs, l'ensemble de l'édition indépendante. Nous considérons en outre que le livre reste un média capital dans l'ordre de la connaissance comme celui de l'imaginaire. Nous n'avons pas d'autres prétentions que d'offrir un accueil chaleureux, un conseil avisé et un choix motivé le plus large possible rêvant ainsi à l'élégant espoir d'une Bibliothèque de Babel comme à celle de l'honnête homme.

Aujourd’hui, Le Bal des Ardents recrutesa/son responsable de librairie.

Les missions

En collaboration avec le fondateur vous aurez à gérer l’ensemble des tâches liées au quotidien de la librairie. Vous devrez piloter en totale autonomie l’activité et assurer le développement commercial en cohérence avec l’esprit du Bal des ardents

Axe 1 – Administratif et ressources humaines

• Suivre la trésorerie, payer les fournisseurs, virer les paies;
• Gérer les rayons : stock, retour, réassort, commande client;
• Encadrer et manager l’équipe en place (3 à 4 libraires);
• Gérer l’organisation du temps travail (planning, congés, absence, etc.);
• Participer au recrutement et à l’intégration de nouveau salarié.

Axe 2 – Animation commerciale du point de vente

• Recevoir les représentants, négocier les marges, suivi des offices, leur lecture, leur pertinence, leur pérennité – tout en veillant au bien-fondé de l’offre;
• Assister aux présentations de programme des éditeurs;
• Organiser les rencontres en librairie;
• Participer aux événements hors-les-murs tels que Quais du Polar, Sous les pavés, la vigne et autres tables de rencontres;
• Développer les partenariats avec les acteurs culturels locaux ;
• Animer et gérer les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, Chez mon libraire) et le site internet de la librairie en collaboration avec les autres libraires.

Profil recherché

Expérience de la chaîne du livre et maîtrise des outils de la profession : logiciel de gestion, avis d’expédition, Electre. Goût du contact et de l’esprit d’équipe. Solide culture générale et littéraire éclectique. Sens de l’organisation. Autonomie. Permis B.

Lieu de travail: 17, rue Neuve 69001 Lyon – librairie ouverte du lundi au samedi de 10h à 19h en continu.
CDI 35H. Catégorie cadre, niveau 9 dans la grille de classification des emplois de la convention collective.
Rémunération selon la grille de la convention collective et expérience + prime fixe = treizième mois.

Clôture des candidatures : avril 2025
Prise de poste souhaitée : dès que possible

Envoyer un CV et une lettre de motivation adressés à M. Francis Chaput par courriel :[e-mail]