La Ville de Paris recrute des infirmiers (F/H)

Mairie de Paris; Tigery; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

La Ville de Paris recrute des infirmiers (F/H) pour travailler au sein des crèches et la Direction de la Santé Publique. Vous serez responsable de la réalisation de soins, de la prévention et de l'encadrement d'équipes. Un environnement de travail favorisant la formation et le bien-être personnel est proposé.

Prestations

Opportunités d’évolution et mobilité

Accès à la formation

Stabilité professionnelle

Équilibre vie professionnelle et personnelle

Qualifications

• Titulaire du diplôme d'État d’infirmier ou équivalent.
• Inscription à l'ordre des infirmiers.
• Intérêt pour la prévention et promotion de la santé.

Responsabilités

• Réaliser des soins infirmiers et interventions de prévention.
• Encadrer des équipes en crèche.
• Agir en faveur de la santé des enfants scolarisés.

Connaissances

Encadrement d'équipes

Compétences en organisation

Écoute et communication

Prévention et promotion en santé

Formation

Diplôme d'État d'infirmier

Description du poste

La Ville de Paris recrute des infirmiers (F/H), Tigery

Mairie de Paris

Travailler pour la Ville de Paris, c’est donner du sens à son métier. C’est concilier vie personnelle et vie professionnelle. C’est se mettre au service de la population. C’est l’opportunité de se former et d’évoluer dans sa carrière tout en bénéficiant de loisirs et de prestations de santé de qualité (CE, prévoyance, mutuelle…).

Les missions

Les postes proposés au concours sont à pourvoir à la Direction des Familles et de la Petite Enfance (DFPE) et à la Direction de la Santé Publique (DSP).

Les missions proposées :

• Au sein des crèches parisiennes de la DFPE (10 postes à pourvoir), vous exercez en tant que responsable adjoint (F/H) de crèche. Vous encadrez, sous l’autorité du responsable, des personnels en charge des enfants (éducateurs de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, assistants éducatifs petite enfance, agents techniques de la petite enfance).
• À la DSP (10 postes à pourvoir), vous réalisez des soins infirmiers, mettez en œuvre des actions de prévention et de promotion de la santé, ou intervenez auprès des publics précaires. Vous pouvez également agir en faveur de la protection et de la promotion de la santé auprès des enfants scolarisés dans les établissements parisiens.

La rémunération et les jours de congés

La rémunération brute mensuelle s’élève à environ 2460€ en début de carrière (variable selon votre parcours professionnel antérieur à la Ville).

Le nombre de jours de congés : 25 jours, avec en moyenne 31 JRTT selon le temps de travail.

Le profil et les conditions pour candidater :

• Être titulaire du diplôme d’État d’infirmier ou d’un diplôme équivalent, ou d’une autorisation d’exercer la profession d’infirmier.
• Inscription à l’ordre des infirmiers (F/H).
• Aptitude à encadrer des équipes.
• Compétences en organisation, planification.
• Bonne connaissance des techniques de diagnostic et de soins infirmiers.
• Capacités d’écoute, de communication, de psychologie, et à travailler en transversalité.
• Intérêt pour la prévention et la promotion en santé.
• Connaissance de la réglementation applicable (déontologie, règles d’hygiène et d’asepsie).

Les modalités de recrutement :

La Ville de Paris recrute des infirmiers (F/H). Les inscriptions sont terminées depuis le 27 juin 2025. Pour plus d’informations, téléchargez la brochure du dernier concours.

Pour toute question ou assistance à l’inscription, l’équipe d’accueil vous reçoit sans rendez-vous de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h, tous les jours sauf weekends et jours fériés, au Bureau du Recrutement, 2 rue de Lobau, 75004 Paris, métro Hôtel de Ville (lignes 1 et 11).

Les autres modalités de recrutement :

• Par contrat : offres sur Travailler pour Paris
• Par apprentissage : informations et offres
• Recrutement dérogatoire pour les personnes en situation de handicap

Pourquoi rejoindre la Ville de Paris ?

En intégrant la Ville de Paris, vous profitez d’un environnement propice à votre épanouissement professionnel et personnel.

Les avantages :

• Opportunités d’évolution et mobilité
• Accès à la formation
• Stabilité professionnelle
• Équilibre vie professionnelle et personnelle
• Projets porteurs de sens à long terme
• Esprit de collaboration