La Ville de Paris recrute des infirmiers (F/H)

Mairie de Paris; Nozay; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

La Ville de Paris recrute des infirmiers (F/H) pour des postes aux Directions des Familles et de la Santé Publique. Les candidats devront être titulaires d'un diplôme d'État d'infirmier et auront la responsabilité de soins infirmiers, ainsi que d'encadrer du personnel dans un environnement de crèche. Offrant un équilibre entre vie personnelle et professionnelle, cette mission s'inscrit dans un cadre de formation continue et de développement de carrière.

Prestations

Accès à la formation continue

Stabilité professionnelle

Opportunités d'évolution de carrière

Qualifications

• Titulaire du diplôme d’État d’infirmier.
• Inscription à l’ordre des infirmiers.
• Aptitude à encadrer des équipes.

Responsabilités

• Réaliser des soins infirmiers et actions de prévention.
• Encadrer du personnel dans les crèches parisiennes.
• Promouvoir la santé auprès des enfants scolarisés.

Connaissances

Compétences en organisation

Communication

Ecoute

Psychologie

Formation

Diplôme d’État d’infirmier

Diplôme d’État d’infirmier de secteur psychiatrique

Description du poste

La Ville de Paris recrute des infirmiers (F/H), Nozay

Mairie de Paris

Travailler pour la Ville de Paris, c’est donner du sens à son métier. C’est concilier vie personnelle et vie professionnelle. C’est se mettre au service de la population. C’est l’opportunité de se former et d’évoluer dans sa carrière tout en bénéficiant de loisirs et de prestations de santé de qualité (CE, prévoyance, mutuelle…).

Les missions

Les postes proposés au concours sont à pourvoir à la Direction des Familles et de la Petite Enfance (DFPE) et à la Direction de la Santé Publique (DSP).

Les missions proposées :

• Au sein des crèches parisiennes de la DFPE (10 postes à pourvoir), vous exercez la fonction de responsable adjoint (F/H) de crèche. Vous encadrez, sous l’autorité du responsable, des personnels en charge des enfants (éducateurs de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, assistants éducatifs petite enfance et agents techniques de la petite enfance).
• À la DSP (10 postes à pourvoir), vous réalisez des soins infirmiers, mettez en œuvre des actions de prévention et de promotion de la santé ou intervenez auprès des publics précaires. Vous pouvez également agir en faveur de la protection et de la promotion de la santé auprès des enfants scolarisés dans les établissements parisiens.

La rémunération et les jours de congés

La rémunération brute mensuelle s’élève à environ 2460€ en début de carrière (variable selon votre parcours professionnel antérieur à la Ville).

Le nombre de jours de congés : 25 jours. Il est également possible de créditer en moyenne 31 JRTT en fonction du temps de travail.

Le profil et les conditions pour candidater :

• Être titulaire du diplôme d’État d’infirmier ou du diplôme d’État d’infirmier de secteur psychiatrique ou d’une autorisation d’exercer la profession d’infirmier (voir la brochure du concours).
• Inscription à l’ordre des infirmiers (F/H).
• Aptitude à encadrer des équipes.
• Compétences en organisation, planification.
• Bonne connaissance des techniques de diagnostic et de soins infirmiers.
• Écoute, communication et psychologie des patient·e·s et du jeune enfant, capacité à travailler en transversalité avec des interlocuteurs internes et externes.
• Intérêt pour les actions de prévention et de promotion en santé.
• Connaissance de la réglementation applicable au secteur (déontologie, règles et protocoles d’hygiène et d’asepsie).

Les modalités de recrutement :

La Ville de Paris recrute des infirmiers (F/H). Les inscriptions sont terminées depuis le 27 juin 2025. Pour plus d’informations, téléchargez la brochure du dernier concours. Pour toute question ou difficulté d’inscription, l’équipe des agents d’accueil est à votre disposition pour vous aider dans nos locaux situés au 2 rue de Lobau, 75004 Paris, accessible métro Hôtel de Ville (lignes 1 et 11). Nos horaires : 9h-12h30 et 13h30-17h, tous les jours sauf week-ends et jours fériés.

Les autres modalités de recrutement :

• Par contrat : consultez les offres sur Travailler pour Paris.
• Par apprentissage : découvrez nos offres et conditions.
• Recrutement dérogatoire pour les personnes en situation de handicap : en savoir plus.

Pourquoi rejoindre la Ville de Paris ?

En rejoignant la Ville de Paris, vous bénéficiez d’un environnement propice à votre épanouissement professionnel et personnel. Les avantages :

• Opportunités d’évolution de carrière (mobilité, diversification des métiers).
• Accès à la formation continue.
• Stabilité professionnelle.
• Équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.
• Participation à des projets porteurs de sens.
• Travail collaboratif dans l’intérêt commun.