La Ville de Paris recrute des infirmiers (F/H)

Mairie de Paris; Éragny; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

La Ville de Paris recrute des infirmiers (F/H) pour des postes au sein des crèches et à la Direction de la Santé Publique. Les candidats doivent posséder un diplôme d'État d'infirmier et seront engagés dans des missions variées, comprenant des soins infirmiers et l'encadrement d'équipes.

Prestations

Accès à la formation continue

Équilibre entre vie personnelle et professionnelle

Opportunités de carrière

Stabilité professionnelle

Qualifications

• Être titulaire du diplôme d’État d’infirmier ou d’infirmier de secteur psychiatrique.
• Aptitude à encadrer des équipes.
• Bonne connaissance des techniques de soins infirmiers.

Responsabilités

• Réaliser des soins infirmiers et mettre en œuvre des actions de prévention.
• Encadrer des équipes au sein des crèches parisiennes.

Connaissances

Aptitude à encadrer des équipes

Compétences en organisation

Communication

Écoute

Psychologie

Formation

Diplôme d’État d’infirmier

Inscription à l’ordre des infirmiers

Description du poste

La Ville de Paris recrute des infirmiers (F/H), Éragny

Mairie de Paris

Travailler pour la Ville de Paris, c’est donner du sens à son métier. C’est concilier vie personnelle et vie professionnelle. C’est se mettre au service de la population. C’est l’opportunité de se former et d’évoluer dans sa carrière tout en bénéficiant de loisirs et de prestations de santé de qualité (CE, prévoyance, mutuelle…).

Les missions

Les postes proposés au concours sont à pourvoir à la Direction des Familles et de la Petite Enfance (DFPE) et à la Direction de la Santé Publique (DSP).

Les missions proposées :

• Au sein des crèches parisiennes de la DFPE (10 postes), vous exercez les fonctions de responsable adjoint (F/H) de crèche. Vous encadrez, sous l’autorité du responsable, des personnels en charge des enfants (éducateurs de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, assistants éducatifs petite enfance et agents techniques de la petite enfance).
• À la DSP (10 postes), vous réalisez des soins infirmiers, mettez en œuvre des actions de prévention et de promotion de la santé ou intervenez auprès des publics précaires. Vous pouvez également agir en faveur de la protection et de la promotion de la santé auprès des enfants scolarisés dans les établissements parisiens.

La rémunération et les jours de congé

La rémunération brute mensuelle s’élève à environ 2460€ en début de carrière (variable selon votre parcours professionnel antérieur à la Ville).

Le nombre de jours de congés est de 25 jours, avec en moyenne 31 JRTT selon le temps de travail.

Profil et conditions de candidature

• Être titulaire du diplôme d’État d’infirmier ou du diplôme d’État d’infirmier de secteur psychiatrique ou d’une autorisation d’exercer la profession d’infirmier (voir la brochure du concours).
• Inscription à l’ordre des infirmiers (F/H).
• Aptitude à encadrer des équipes.
• Compétences en organisation et planification.
• Bonne connaissance des techniques de diagnostic et de soins infirmiers.
• Écoute, communication et psychologie, capacité à travailler en transversalité avec divers interlocuteurs.
• Intérêt pour la prévention et la promotion en santé.
• Connaissance de la réglementation applicable (déontologie, règles d’hygiène et d’asepsie).

Modalités de recrutement

La Ville de Paris recrute des infirmiers (F/H). Les inscriptions ont été clôturées depuis le 27 juin 2025. Pour plus d’informations, téléchargez la brochure du dernier concours ou contactez notre équipe d’accueil disponible pour vous aider à vous inscrire sur nos outils numériques.

Nos équipes vous accueillent sans rendez-vous de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h, du lundi au vendredi, à l’adresse suivante :

Bureau du Recrutement de la Ville de Paris
Direction des Ressources Humaines,
2 rue de Lobau,
75004 PARIS.
Accès : métro Hôtel de Ville (lignes 1 et 11).

Autres modalités de recrutement :

• Par contrat : consultez les offres sur Travailler pour Paris.
• Par apprentissage : découvrez nos offres d’apprentissage.
• Recrutement dérogatoire pour les personnes en situation de handicap.

Pourquoi rejoindre la Ville de Paris ?

En intégrant la Ville de Paris, vous bénéficiez d’un environnement stimulant pour votre développement professionnel et personnel. Les avantages incluent :

• Opportunités d’évolution de carrière, mobilité, et diversification des métiers.
• Accès à la formation continue.
• Stabilité professionnelle.
• Équilibre entre vie personnelle et professionnelle.
• Participation à des projets porteurs de sens à long terme.
• Travail dans un esprit de collaboration et d’intérêt commun.