Juristes conseillers clients généralistes H / F

Groupe IMA; Lille; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise juridique recherche des juristes conseillers clients pour accompagner les assurés à Lille. Ces postes en CDI offrent un salaire de 2210 euros brut par mois, des congés variés et des avantages attractifs comme le télétravail et des primes diverses. Vous serez chargé d'informer les assurés et de les aider dans leurs démarches juridiques dans un environnement stimulant.

Prestations

Congés d'ancienneté

27 jours de congés + 6 jours de RTT

Télétravail indemnisé

Prise en charge des frais de mutuelle à 65%

Prise en charge des transports à 70%

Environnement de travail attractif

Qualifications

• Diplôme minimum requis en droit français.
• Expérience en accompagnement juridique est un plus.

Responsabilités

• Informer nos assurés sur leurs droits et obligations.
• Aider à trouver des solutions amiables pour les litiges.
• Guider dans les démarches pratiques pour défendre les intérêts.

Connaissances

Sens de l'écoute

Esprit de synthèse

Réactivité

Aisance relationnelle

Aisance informatique

Formation

Formation juridique de niveau BAC+4

Description du poste

Descriptif du poste

Pour accompagner la croissance de son activité juridique, IMATECH, filiale du Groupe IMA, ouvre une antenne à Lille et souhaite recruter une équipe de 6 juristes conseillers clients H / F en CDI à compter de la première quinzaine d'octobre 2025.

Si vous êtes juriste, en quête d'un nouveau challenge professionnel et enthousiaste à l'idée de participer au lancement d'un nouveau pôle d'activité, ces postes sont faits pour vous !

Nos juristes sont engagés et soucieux de rendre le droit accessible à tous. Chaque jour, ils accompagnent par téléphone des centaines de particuliers confrontés à des problèmes juridiques dans leur vie quotidienne. Consommation, logement, travail, famille... Tous les domaines du droit sont couverts et aucune question ne reste sans réponse !

Missions :

• Informez par téléphone nos assurés sur leurs droits et leurs obligations
• Aidez nos assurés à trouver une solution amiable à leurs litiges
• Guidez par téléphone nos assurés dans les démarches pratiques pour défendre leurs intérêts
• Déclenchez, si nécessaire, l'ouverture de dossiers de protection juridique

Contrat :

• CDI - Temps plein : 36h / semaine
• 27 jours de congés + 6 jours de RTT annuels
• Congés d'ancienneté
• Horaires variables entre 8h et 19h
• Travail occasionnel le samedi

Parcours de formation :

• Formation initiale d'une semaine à l'intégration
• Accompagnement à la prise de poste
• Formation continue

Rémunération :

• Salaire : 2210 euros bruts mensuels
• Rémunération variable
• Primes d'intéressement, de participation, de vacances

Avantages complémentaires :

• Environnement de travail attractif, dans le prestigieux bâtiment des anciennes Galeries Lafayette, proposant un jardin intérieur, un rooftop, des bars, salons, coins cuisine et salles de repos
• Télétravail indemnisé : jusqu'à 3 jours par semaine (après validation de la montée en compétence par le manager)
• Animations WOJO : culinaires, sportives, festives…
• Participation de l'entreprise aux frais de repas à hauteur de 50% (max 4.56€) auprès de nos partenaires
• Prise en charge des frais de mutuelle à hauteur de 65%
• Prise en charge de l'abonnement de transport en commun à hauteur de 70%
• CSE proposant divers avantages (chèques emploi service, réductions loisirs, etc.)

Localisation :

• Espace WOJO Lille, 19 rue d'Amiens, 59800 Lille
• Proche de la place Rihour et de la gare Flandres Lille

Profil recherché :

Diplôme / qualification :

Formation juridique de niveau BAC+4 minimum en droit français.

Atouts pour le poste :

• Sens de l'écoute et de la pédagogie
• Esprit de synthèse et capacité à travailler en temps limité
• Réactivité et polyvalence
• Aisance relationnelle
• Aisance informatique

Une appétence pour le numérique / digital serait un plus.

Processus de recrutement :

• Pré-entretien téléphonique
• Tests juridiques (simulations d'appels)
• Entretien de motivation
• Prise de références

Dans le cadre de sa Politique Inclusion et Diversité inscrite dans la culture du Groupe IMA, IMATECH étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, sans tenir compte de l'origine, du parcours, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre ou encore du handicap du candidat.

En tant que société "handi-accueillante", IMATECH dispose de bâtiments PMR, d'une cellule handicap et d'un accord dédié.

Nos avantages :

Environnement de travail attractif, dans le prestigieux bâtiment des anciennes Galeries Lafayette, proposant un jardin intérieur, un rooftop, des bars, salons, coins cuisine et salles de repos : WOJO Lille

Télétravail indemnisé : jusqu'à 3 jours par semaine (après validation de la montée en compétence par le manager)

Animations WOJO : culinaires, sportives, festives…

Participation aux frais de repas

Prise en charge des frais de mutuelle à hauteur de 65%

Prise en charge de l'abonnement de transport en commun à hauteur de 70%

CSE proposant divers avantages (chèques emploi service, réductions)