Juriste Immobilier (H / F)

Legal & HR Talents; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement spécialisé cherche un Juriste Immobilier pour gérer l'activité contractuelle et conseiller sur les risques juridiques. Le candidat doit avoir une formation en droit immobilier et au moins 3 ans d'expérience. Prise de poste dès que possible.

Qualifications

• Expérience significative d'au moins 3 ans sur un poste similaire.
• Capacité à former sur des questions juridiques.
• Compétences en gestion de précontentieux et contentieux.

Responsabilités

• Élaborer des contrats types et clauses spécifiques.
• Conseiller et sensibiliser sur les risques juridiques.
• Gérer des précontentieux et contentieux judiciaires.

Connaissances

Droit immobilier

Droit de l'urbanisme

Négociation de contrats

Analyse juridique

Formation

Formation supérieure en droit avec spécialisation en droit immobilier/urbanisme

Description du poste

Le poste de Juriste Immobilier (H / F)

Rattaché(e) au Responsable Juridique, vos missions sont les suivantes :

1. GÉRER L'ACTIVITÉ CONTRACTUELLE : Élaborer des contrats types (baux civils et commerciaux, AOT, permissions de voiries)
2. Élaborer et mettre à jour des clausiers dédiés aux directions opérationnelles
3. Proposer et négocier les clauses juridiques
4. Rédiger et négocier les contrats spécifiques (travaux, dévoiements de réseaux, ...)
5. Interpréter les contrats
6. APPORTER DES CONSEILS JURIDIQUES, IDENTIFIER, ANALYSER ET SENSIBILISER LES OPÉRATIONNELS AUX RISQUES JURIDIQUES IDENTIFIÉS : proposer des solutions et mener des formations notamment en droit de l'urbanisme et en droit de l'immobilier
7. Gérer des précontentieux et contentieux judiciaires et administratifs (construction, immobilier, troubles anormaux de voisinage, urbanisme, ...)

Le profil recherché :

1. Formation supérieure en DROIT avec une spécialisation en DROIT IMMOBILIER / URBANISME
2. Expérience significative d'au moins 3 ans sur le même type de poste
3. Prise de poste dès que possible

L'entreprise :

LEGAL & HR TALENTS, cabinet de recrutement dédié aux métiers juridiques et RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats avec une approche personnalisée.

Notre connaissance approfondie de ces fonctions nous permet d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la réactivité et la confidentialité.

Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi : vous guider avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous correspondent.