Juriste en droit social junior F/H

JR France; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique, anciennement connue sous le nom d'AccorInvest, recherche un Juriste en droit social junior pour un contrat d'apprentissage de 12 mois à Paris. Le candidat travaillera au sein de l'équipe des Relations Sociales, offrant des conseils sur diverses problématiques juridiques tout en développant ses compétences professionnelles. Le profil idéal est doté d'un diplôme de niveau Master en droit social et d'une rigueur exemplaire.

Prestations

Tickets restaurant

Indemnité télétravail

Qualifications

• Diplôme bac +5 en droit social requis.
• Une première expérience en stage ou apprentissage en droit social serait un atout.
• Maîtrise avancée de Word, Excel et PowerPoint.

Responsabilités

• Répondre aux interrogations juridiques des Directeurs d’hôtels.
• Assister à la rédaction de contrats de travail et de documents disciplinaires.
• Assurer une veille juridique et réaliser des recherches.

Connaissances

Maîtrise du droit du travail

Esprit d’investigation

Curiosité

Formation

Diplôme de niveau Master en droit social ou équivalent

Outils

Pack Office

Description du poste

Juriste en droit social junior F/H, Paris

Rejoignez la Direction des Ressources Humaines d'Essendi (anciennement AccorInvest) en tant que Juriste en droit social en alternance pour une durée de 12 mois.

Au sein de la Direction des Relations Sociales, rattachée à la Direction des Ressources Humaines Groupe, vous assisterez l'équipe dédiée au droit social, responsable du conseil pour le réseau hôtelier. Le poste est basé au siège social d'Essendi à Évry (91).

Vos missions principales seront :

• Répondre aux interrogations des Directeurs d’hôtels et des responsables de service, en proposant des solutions concrètes aux problématiques juridiques liées aux relations de travail, de l’embauche à la rupture du contrat.
• Assister les directeurs et responsables dans la rédaction de documents tels que contrats de travail, avenants, courriers disciplinaires, ruptures conventionnelles.
• Assurer une veille juridique permanente et réaliser des recherches juridiques.
• Rédiger des analyses juridiques, des fiches pratiques, des modèles, et assurer leur mise à jour régulière.
• Intervenir ponctuellement sur des questions de droit du travail collectif.

Profil recherché :

• Diplôme de niveau Master en droit social ou équivalent.
• Une première expérience en stage longue durée ou en apprentissage en droit social serait un atout.
• Maîtrise du droit du travail.
• Grande rigueur, réactivité, esprit d’investigation, curiosité et intérêt pour le droit du travail.
• Maîtrise avancée du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Une expérience internationale et hybride serait un plus.

Avantages :

• Tickets restaurant
• Indemnité télétravail

Pour postuler, veuillez joindre à votre candidature le calendrier d’alternance 2025/2026, détaillant votre rythme semaine par semaine jusqu’à la fin de l’apprentissage.

Postulez dès maintenant et embarquez dans l’aventure Essendi !

Contrat d’apprentissage de 12 mois.