JURISTE EN DROIT DU TRAVAIL (SOCIAL) - CDI (F/H)

JR France; L'Haÿ-les-Roses; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Juriste en Droit du Travail pour un poste en CDI à L'Haÿ-les-Roses. Le candidat idéal aura une formation solide en droit social et sera chargé de conseiller les adhérents ainsi que de rédiger des documents juridiques. Cette position offre des responsabilités variées et l'opportunité de travailler au sein d'une équipe juridique engagée à soutenir la compliance légale et la sécurité sociale.

Qualifications

• Titulaire d'un Master 2 en droit social.
• Excellente connaissance du droit du travail et du droit de la sécurité sociale.

Responsabilités

• Conseiller et assister les adhérents sur des problématiques de droit social.
• Rédiger des publications et des projets d'accord de branche.
• Assurer une veille juridique régulière.

Connaissances

Droit du travail

Droit social

Maitrise du pack Office

Formation

Master 2 en droit social / droit du travail

Description du poste

JURISTE EN DROIT DU TRAVAIL (SOCIAL) - CDI (F/H), l'haÿ-les-roses

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Juriste en Droit du Travail et Sécurité Sociale H/F basé à Villejuif (94).

Poste : Juriste expérimenté en Droit social H/F - CDI - Statut Cadre

Rattaché à la: Direction Juridique Sociale et Relations Institutionnelles, vous intervenez avec l'ensemble de l'équipe juridique, sur l'ensemble des aspects du droit social et apporterez votre assistance pour la réalisation notamment des missions suivantes :

1. Conseiller et assister les adhérents de la fédération sur les problématiques liées au droit social et à la convention collective de la branche ;
2. Traiter et sécuriser des questions juridiques complexes dans ces domaines ;
3. Rédiger des publications et notes d'information pour les adhérents ;
4. Rédiger des projets d'accord de branche ;
5. Gérer des projets ;
6. Animer des réunions d'information auprès des adhérents (déplacements ponctuels en région ou en visioconférence) ;
7. Assurer une veille juridique des textes législatifs et réglementaires, de la doctrine administrative (Bulletin officiel de la sécurité sociale) et des jurisprudences récentes.

Profil recherché :

• Titulaire d'un Master 2 en droit social / droit du travail et de la sécurité sociale ;
• Excellente connaissance du droit du travail, et possiblement du droit de la sécurité sociale ;
• Maitrise du pack Office.