Juriste droit social (relations collectives) H/F

LCL; Villejuif; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un juriste en droit social pour rejoindre son équipe des ressources humaines. Dans ce rôle, vous serez essentiel pour accompagner des projets de transformation et conseiller sur les relations collectives de travail. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les managers pour sécuriser la communication sociale et participerez à des négociations d'accords d'entreprise. Si vous avez une solide expérience en droit social et que vous êtes passionné par le dialogue social, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe engagée et contribuez à façonner l'avenir des relations sociales au sein de l'entreprise.

Qualifications

• Expérience d'au moins 6 ans dans une fonction similaire.
• Idéalement dans des environnements opérationnels multisites.

Responsabilités

• Conseil et assistance à la ligne métier RH sur les relations collectives.
• Préparation et participation à des réunions de négociation.

Connaissances

Droit Social

Relations Collectives

Gestion des Conflits

Négociation

Formation

Master 2 en Droit Social

Description du poste

Juriste droit social (relations collectives) H/F

13 février Val-de-Marne, 10 place Oscar Niemeyer 94811 VILLEJUIF Cedex CDI

Au sein de la Direction des Ressources Humaines de LCL, la Direction des Relations Sociales intervient principalement sur les sujets de relations individuelles, de relations collectives, de contentieux, de précontentieux et de disciplinaire.

Elle comprend une équipe de 15 personnes composée de juristes spécialisés.

Vos missions au sein de cette équipe seront d'accompagner des projets de transformation et des ambitions stratégiques de LCL. Pour cela, vous :

1. Êtes en appui, conseil et assistance à la ligne métier RH dans la gestion quotidienne de leurs instances représentatives, ainsi que sur toutes les questions relatives aux relations collectives de travail.
2. Accompagnez des managers opérationnels sur l’approche sociale de leurs dossiers, sécurisation de la communication sociale des projets d'entreprise transverses (étude des aspects sociaux, rédaction de consultation, appui dans l’élaboration des supports).
3. Préparez et participez à des réunions de négociation, rédaction de projets d’accords d’entreprise.
4. Préparez et participez à des réunions du CSE Central et de la CSCCT centrale.
5. Suivez des dossiers de précontentieux/contentieux en lien avec les projets d'entreprise et/ou le dialogue social en relation avec des cabinets d'avocats.

Ce poste est basé à Villejuif, et est éligible au télétravail. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Expérience d'au moins 6 ans dans une fonction similaire, acquise idéalement dans des environnements opérationnels multisites ou dans un contexte de Réseau.

M2 en Droit Social.