Juriste droit social (H/F)

TN France; Sélestat; Sur place; EUR 32 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité passionnante pour un Juriste en Droit Social au sein d'un cabinet d'avocats établi à Sélestat. Ce rôle dynamique implique la gestion complète des questions juridiques liées au Droit Social, y compris la rédaction de contrats et la supervision des ruptures de contrats. Le candidat idéal sera déterminé, rigoureux et doté d'excellentes compétences relationnelles, capable de fournir des conseils juridiques précieux à une clientèle variée. Si vous êtes prêt à rejoindre une équipe collaborative et à faire avancer votre carrière, cette position est faite pour vous.

Qualifications

• 3 ans d'expérience dans un poste similaire, de préférence en cabinet d'avocats.
• Capacité à conseiller les clients dans leurs démarches juridiques.

Responsabilités

• Gestion des questions liées au Droit Social et rédaction de contrats.
• Supervision des ruptures de contrats de travail et organisation des élections du personnel.

Connaissances

Droit Social

Rédaction de contrats

Conseils juridiques

Compétences relationnelles

Formation

Master en Droit Social

Description du poste

Juriste en Droit Social (H/F) – CDI – Sélestat – 32 000 € / 40 000 € brut annuel

Adsearch est à la recherche active d'un(e) Juriste en Droit Social (H/F) pour rejoindre un cabinet d'avocats établi à Sélestat.

Le job

Juriste en Droit Social (H/F) – CDI – Sélestat – 32 000 € / 40 000 € brut annuel

Adsearch est à la recherche active d'un(e) Juriste en Droit Social (H/F) pour rejoindre un cabinet d'avocats établi à Sélestat.

VOS MISSIONS :

1. Gestion complète des questions liées au Droit Social, incluant la rédaction de contrats, la gestion des licenciements, les ruptures conventionnelles, les négociations d'accords d'intéressement, les audits sociaux, l'assistance lors des contrôles URSSAF, etc.
2. Fourniture de conseils juridiques à la clientèle sur tous les aspects du Droit Social.
3. Supervision des différents types de ruptures de contrats de travail.
4. Organisation des élections des représentants du personnel tels que les délégués du personnel et le comité d'entreprise.
5. Rédaction de conclusions prud'homales et animation de formations internes en droit social ainsi que des formations pour des entreprises externes.

Le profil

VOTRE PROFIL :

• Titulaire d'un Master en Droit Social, avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire, de préférence au sein d'un cabinet d'expertise comptable ou d'avocats.
• Personne déterminée, rigoureuse et dynamique, appréciant le travail d'équipe et partageant des valeurs collaboratives.
• Excellentes compétences relationnelles, avec une capacité avérée à accompagner et conseiller les clients dans leurs démarches juridiques.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1. Entretien initial avec Victor, expert en recrutement Juridique chez Adsearch.
2. Deuxième entretien avec les associés au sein du cabinet client.

Si cette opportunité correspond à votre profil et à vos aspirations professionnelles, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour entamer une discussion sur vos perspectives d'évolution !