JURISTE DROIT SOCIAL ET RELATIONS SOCIALES - CDI - (H/F)

JR France; Paris; Sur place; EUR 62 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans le secteur du BTP recherche un(e) Juriste en droit social pour intégrer son équipe à Rueil Malmaison. Le poste est dédié à la fourniture de conseils sur le droit du travail, la gestion des dossiers et l'accompagnement des projets de mobilité internationale, tout en bénéficiant d'un environnement de travail international. Avec un salaire à partir de 62 K€, cette opportunité offre également une flexibilité de télétravail et des avantages attractifs.

Prestations

Télétravail jusqu’à 1,5 jour/semaine

Prise en charge à 80% de l’abonnement transport

11 RTT/an

CDI avec un statut cadre

Qualifications

• 5 à 7 ans d'expérience dans le domaine du droit social.
• Excellente connaissance des lois du travail et de la mobilité internationale.
• Capacité à fournir des solutions juridiques pragmatiques.

Responsabilités

• Conseiller les équipes RH sur le droit du travail.
• Gérer les dossiers individuels et les relations sociales.
• Assurer une veille juridique régulière.

Connaissances

Droit du travail

Interprétation des réglementations juridiques

Gestion de dossiers complexes

Conseil juridique

Capacité d'analyse

Anglais professionnel

Formation

Diplôme en droit social (Bac+5)

Description du poste

JURISTE DROIT SOCIAL ET RELATIONS SOCIALES - CDI - (H/F), Paris

Poste : Juriste droit social (H/F)

Nous recherchons un(e) Juriste en droit social passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique à Rueil Malmaison. Ce poste en CDI vous offre l'opportunité de travailler au sein d'un acteur majeur et leader français du BTP. Avec 20 ans d'expérience et 14 bureaux à travers la France, nous sommes dédiés à accompagner nos clients dans leurs projets de recrutement.

• Conseiller les équipes RH sur le droit du travail : temps de travail, intérim, disciplinaire.
• Gérer les dossiers individuels et apporter un soutien sur les relations sociales.
• Accompagner les projets de mobilité internationale et animer des sessions de formation.
• Assurer une veille juridique régulière.

Le poste de Juriste droit social (H/F) nécessite un candidat possédant des compétences spécifiques dans le domaine du droit social. Les compétences requises incluent une excellente connaissance des lois du travail et une capacité à interpréter les réglementations juridiques de manière précise.

Le candidat doit également avoir une expérience significative en conseil juridique pour les entreprises. Une capacité à gérer des dossiers complexes et à fournir des solutions juridiques pragmatiques est essentielle.

Diplômé(e) en droit social (Bac+5), avec 5 à 7 ans d'expérience. Vous maîtrisez le droit social et la mobilité internationale. Un anglais professionnel est requis.

Environnement international à taille humaine. CDI basé à Rueil Malmaison avec un statut cadre au forfait jours (11 RTT/an + CET). Salaire à partir de 62 K€ selon profil (13,3 mois + prime annuelle). Télétravail jusqu’à 1,5 jour/semaine et prise en charge à 80% de l’abonnement transport.