Juriste droit des affaires et contrats H/F (CDI)

JR France; Reims; Sur place; EUR 40 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise familiale leader mondial recherche un Juriste en Droit des Affaires pour soutenir sa direction juridique à Reims. Vous interagirez avec diverses équipes sur des questions juridiques enrichissantes, tout en participant à des projets de compliance et de digitalisation. Ce poste, à fort potentiel d'évolution, est en CDI avec 2 jours de télétravail possibles après la période d'essai.

Prestations

2 jours de télétravail par semaine après période d'essai

Environnement de travail dynamique

Opportunités de développement professionnel

Qualifications

• Formation Bac+5 en Droit des Affaires requise.
• Expérience dans un environnement industriel souhaitée.
• Capacité à communiquer efficacement sur des questions juridiques.

Responsabilités

• Assurer le suivi juridique des contrats et accords nécessaires.
• Anticiper les risques contractuels et fournir des actions correctives.
• Contribuer à la politique Compliance du Groupe.

Connaissances

Adaptabilité

Maîtrise de l'anglais

Communication efficace

Sensibilité au Legal design

Intérêt pour la digitalisation

Formation

Master 2 en Droit ou équivalent

Description du poste

Juriste droit des affaires et contrats H/F (CDI), Reims

Rejoignez une ETI familiale, leader mondial, et insufflez une nouvelle dynamique à la Direction juridique !

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans un groupe industriel en évolution perpétuelle ?

Type de contrat : CDI

Directement rattaché(e) à la Responsable Juridique Groupe, vous exercerez en tant que Juriste spécialisé(e) en Droit des Affaires, et serez un acteur clé de notre stratégie juridique. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les opérationnels (services commerciaux et achats), les directions de site et les directions générales de chaque société du Groupe, que vous accompagnerez sur les questions juridiques liées aux activités commerciales du Groupe, tant en France qu’à l’international.

Droit des affaires :

• Suivi des aspects juridiques liés au droit des affaires propres aux différentes sociétés du Groupe ;
• Elaborer et négocier, ou participer à l’élaboration et à la négociation, des accords précontractuels et/ou contrats avec les clients, partenaires, ou sous-traitants, en s’assurant de la cohérence de leur contenu contractuel avec les intérêts de la Société tout en sécurisant les risques juridiques ;
• Anticiper les risques contractuels et leurs conséquences financières afin de proposer et mettre en œuvre les actions correctives ou préventives appropriées ;
• Contribuer à la gestion courante des polices d’assurance du Groupe ainsi qu’au traitement des sinistres (RC, dommages) en lien avec les équipes internes et les partenaires externes ;
• Participer à la structuration et au déploiement de la Politique Compliance du Groupe en matière de prévention de la corruption, des conflits d’intérêts et plus généralement d’éthique des affaires ;
• Mettre à jour les procédures, la documentation, et la gestion des risques en conformité avec les dispositifs de prévention de la corruption, devoir de vigilance, et sanctions internationales ;
• Revoir et mettre à jour les supports de formation et sensibilisation des collaborateurs en matière de compliance ;
• Supporter les actions de formation et de sensibilisation de la Direction juridique ;
• Effectuer une veille juridique et réglementaire, et proposer des améliorations pour renforcer la sécurité juridique des activités du Groupe.

Ces missions sont évolutives selon les besoins.

Profil recherché :

• Formation juridique de niveau Bac+5 : Master 2 en Droit (Droit des Affaires, DJCE, etc.) ;
• Capacité d’adapter votre raisonnement juridique à toutes les situations ;
• Expérience dans un environnement industriel souhaitée ;
• Maîtrise de l’anglais (oral et écrit) indispensable, une deuxième langue est un plus ;
• Sensibilité au Legal design et intérêt pour la digitalisation de la fonction juridique ;
• Motivation à rendre le droit accessible, avec une capacité à communiquer efficacement.

Les candidatures doivent être accompagnées d’une lettre de motivation ou d’un support original pour exprimer votre motivation.

Contexte : Industrie en constante évolution, opportunités de développement professionnel, poste en CDI statut cadre, 2 jours de télétravail par semaine après période d’essai.