Juriste Confirmà F / H

KARAVEL GROUPE; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante dans le secteur des voyages recherche un juriste d'entreprise pour fournir un support juridique stratégique à ses Directions métiers. Le rôle implique la négociation de contrats, le suivi des affaires juridiques et l'amélioration des workflows juridiques. Ce poste exige une solide expérience en droit des affaires et un souci constant de conformité aux réglementations, dans un environnement dynamique et inclusif.

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience salariée (hors stage).
• Ouverture aux interactions avec les autres services du Groupe.

Responsabilités

• Analyse, négociation et rédaction de contrats avec les fournisseurs.
• Traitement des dossiers contentieux et précontentieux en relation avec les avocats.
• Soutien juridique à la Direction Générale et aux Directions métier.

Connaissances

Proactivité

Rigueur

Orientation business

Formation

Bac+5 en droit des affaires

Description du poste

Objectif du poste : Offrir aux Directions métiers le support juridique nécessaire à l'organisation et au développement de leur activité tout en contribuant à la défense des intérêts du Groupe.

Missions principales :

• Analyse, négociation et rédaction de contrats notamment concernant l'activité du Groupe avec les fournisseurs (ateliers ariens réceptifs)
• Suivi et négociation des baux commerciaux
• Amélioration du workflow juridique et contribution à la mise en place d'outils transverses de contractualisation
• Traitement des dossiers contentieux et précontentieux (instruction des dossiers, gestion administrative, rédaction, éventuelle de plaidoiries) en lien avec la Direction métier concernée et les avocats représentant les intérêts du Groupe
• Suivi des activités du Groupe (sites Internet, CGV, documentation, etc.)
• Soutien juridique à la Direction Générale et aux Directions métier
• Conformité avec les autorités de contrôle et réglementaires (DGCCRF, DDPP, CNIL, etc.)
• Profil recherché : Bac+5 en droit des affaires avec un minimum impératif de 5 ans d'expérience salariée (hors stage)
• Qualités attendues : Proactivité, rigueur, investissement, orientation business, ouverture aux interactions avec les autres services du Groupe.

Spécificités du poste :

• Poste basé dans le centre de Paris (10e arrondissement)

Employeur inclusif : nous œuvrons chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Attachez de l'importance à la mixité et à la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils : compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le Groupe Karavel est signataire de la Charte de la diversité, qui a pour objet de favoriser l'égalité des chances et la diversité dans toutes ses composantes.