Junior Talent Acquisition

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Paris

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EUR 42 000 - 64 000

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Avantages offerts par ce poste

Assurance santé
Assurance groupe
Chèques-repas
Formations et certifications
Développement professionnel inter
Culture bienveillante

Résumé du poste

REPLY recherche un(e) recruteur(se) pour accompagner nos entités situées en France, en Belgique et au Luxembourg dans leurs besoins quotidiens de recrutement et sourcer les profils adaptés. Vous recruterez dans les domaines de la finance, de l’IT et des services digitaux, et vous collaborerez étroitement avec les Hiring Managers pour comprendre les besoins et constituer des shortlist pertinentes.

Vous analyserez les CV, conduirez des entretiens à distance ou en présentiel, et gérerez les

Qualifications

  • Diplôme de bachelier ou master en psychologie, gestion des ressources humaines, économie ou domaine pertinent.
  • Première expérience en recrutement souhaitable.
  • Maîtrise des outils bureautiques courants (MS Office...).
  • Orientation résultats et qualité des recrutements.

Responsabilités

  • Accompagner nos entités en France, Belgique et Luxembourg dans leurs besoins quotidiens de recrutement.
  • Recruter des candidats dans les domaines de la finance, IT et services digitaux.
  • Collaborer avec les Hiring Managers pour comprendre les besoins et sourcer les profils ad hoc.
  • Analyser les CV et mener des entretiens à distance et en présentiel, établir une shortlist.
  • Participer à des forums et événements universitaires ou associatifs.
  • Produire des reportings ad hoc avec autonomie.

Connaissances

Recrutement
Sourcing
Entretien
Anglais

Formation

Master ou Bac+5 RH

Outils

MS Office

Description du poste

  • Accompagner nos entités situées en France, en Belgique et au Luxembourg dans leurs besoins quotidiens de recrutement, en identifiant et recrutant à la fois des profils expérimentés et des jeunes diplômés
  • Recruter des candidats dans les domaines de la finance, de l’IT et des services digitaux
  • Collaborer étroitement avec les parties prenantes internes et les Hiring Managers afin de comprendre leurs besoins et sourcer les profils adéquats
  • Analyser les CV et mener des entretiens, à distance et en présentiel, afin d’établir une shortlist de candidats pertinents et gérer les candidats tout au long du cycle de recrutement, du sourcing à la négociation de l’offre
  • Organiser et participer à des forums et à des événements universitaires ou associatifs
  • Participer à des projets de recrutement globaux et produire des reportings ad hoc avec un haut niveau d’autonomie
Nous proposons
  • Package de rémunération compétitif, incluant des avantages légaux tels que l’assurance santé, l’assurance groupe et des chèques-repas
  • Votre formation ne s’arrête pas ici ! Nous proposons de nombreuses opportunités d’apprentissage ainsi que des programmes de certification financés pour accompagner votre évolution de carrière
  • Excellentes opportunités de développement professionnel, tant au niveau national qu’international
  • Une culture et un environnement de travail bienveillants, offrant de nombreux défis pour développer vos compétences
  • Un parcours de carrière structuré - chez Reply, nous encourageons l’évolution professionnelle
  • Un esprit start-up : expérience concrète garantie, flexibilité, baby-foot, café et eau à volonté
  • Un environnement de travail dynamique et diversifié - vous serez entouré(e) de collègues partageant votre passion pour la construction d’équipes qui façonnent l’avenir
Vous avez
  • Diplôme de bachelier ou de master en psychologie, gestion des ressources humaines, économie ou dans un domaine pertinent
  • Une première expérience en recrutement est un atout important
  • Bonne maîtrise des outils courants (suite MS Office, etc.)
  • Vous êtes orienté(e) objectifs et attaché(e) à fournir des résultats de recrutement de haute qualité
  • Excellentes compétences en communication en anglais ainsi qu’en français

REPLY est spécialisée dans la conception et la mise en oeuvre de solutions basées sur les nouveaux canaux de communication et les médias numériques. REPLY est un réseau de sociétés hautement spécialisées qui soutient les principaux groupes industriels européens opérant dans les secteurs des télécommunications et des médias, de l'industrie et des services, de la banque, de l'assurance, et de l'administration publique dans la définition et le développement de modèles d'affaires adaptés aux nouveaux paradigmes du Big Data, de Cloud Computing, des médias numériques et de l'Internet des Objets. Les services de REPLY comprennent: le conseil, l'intégration de systèmes et les services numériques. www.reply.com

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