Junior Go-To-Market Strategist (Remote) – Stage - 2200€ / mois

Déluj

France

Remote

EUR 48,000 - 60,000

Full time

11 days ago

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Job summary

Déluj, agence de prospection B2B, propose un stage de fin d’études en full remote avec possibilité de travail à Paris. Tu gères les campagnes de prospection et la stratégie go-to-market d’un portefeuille de clients, avec ciblage, scraping, workflows et copywriting, en collaboration directe avec le fondateur.

À la fin du stage, embauche en CDI comme Go-To-Market Strategist avec un package entre 48 000 et 60 000 € par an. Rémunération du stage: 2 200 € par mois.

Qualifications

  • Stage de fin d’études visant une embauche CDI à l’issue.
  • Formation hebdomadaire et montée en compétence assurée.
  • Travail en GTM B2B avec portefeuille clients.

Responsibilities

  • Gérer les campagnes de prospection et la stratégie go-to-market.
  • Effectuer le ciblage, le scraping et l’enrichissement des leads.
  • Élaborer des workflows et rédiger des messages personnalisés.
  • Échanger directement avec dirigeants et CMO.

Skills

Prospection B2B
Go-to-market
Copywriting
Data analysis
IA tools

Education

Dernière année d’école de commerce/ingénieur

Tools

Claude
Codex
Scraping

Job description

Ce stage de fin d’études a un objectif à 100 % : t’embaucher en CDI à son issue. On cherche quelqu’un avec qui construire sur le long terme. On va beaucoup investir sur toi, te former chaque semaine et te faire monter en compétence pour que tu poursuives l’aventure avec nous en CDI.

Ce que tu vas apprendre

Dans 12 mois, tu sauras générer des opportunités commerciales pour n'importe quelle entreprise B2B.

C'est une compétence que toutes les entreprises recherchent et très peu de personnes savent réellement générer des opportunités commerciales en partant de zéro.

Avec cette compétence tu n'auras jamais peur pour ton avenir/ta carrière et tu pourras aussi monter ta boîte le jour où tu le décides.

Notre agence

Je m'appelle Omar, fondateur de Déluj, une agence de prospection B2B : on génère des rendez-vous qualifiés pour nos clients via des campagnes de prospection automatisée et ultra-personnalisée. Nos clients sont des PME et des startups B2B en France et à l'international, et le mieux, c'est que tu ailles regarder ce qu'ils en disent eux-mêmes : leurs témoignages sont sur notre site.

Sur ce poste, c'est moi qui vais te former, en direct, chaque semaine. Mon objectif est simple : que dans 6 mois, tu sois meilleur.e que moi.

Le poste

Tu gères les campagnes de prospection et la stratégie go-to-market d’un portefeuille de clients B2B : ciblage, angles marketing, scraping, workflows, copywriting et analyse des résultats.

Tu échanges directement avec les dirigeants, CMO ou Head of Sales pour comprendre leur business, présenter les résultats et décider des prochaines actions.

Ici, pas de slides ou de recommandations que quelqu’un d’autre exécute : c’est toi qui construis et pilotes les campagnes.

Tu touches à beaucoup de sujets : stratégie, data, IA, copywriting, relation client et construction de nos méthodes. Tu travailles directement avec moi, avec une vraie liberté pour proposer, tester et construire.

  • Une compétence dont aucune entreprise n’a jamais assez. Savoir aller chercher des clients, c’est le seul poste qui existe dans absolument toutes les boîtes, quel que soit le secteur, quelle que soit la conjoncture. Aucune entreprise n’a jamais dit qu’elle avait assez de clients potentiels à qui parler.
  • Un réseau qui t’appartient. Tu parles chaque semaine avec des fondateurs, des dirigeants et des directeurs marketing de PME à plusieurs millions de CA. Ce réseau, tu le gardes.
  • Tu apprendras à utiliser l'IA au maximum de son potentiel : Tu feras en deux heures des choses qui demandaient 2 semaines, il y a quelques années.
  • Tu parles aux clients tout de suite. En cabinet de conseil, tu es en copie des emails pendant deux ans avant de parler en réunion client. Ici, une fois ta formation terminée, c’est toi qui pilotes la relation.
  • Une formation exigeante. Onboarding structuré, feedback permanent. On y passe du temps chaque semaine, pas quand il en reste.
À quoi ressemble une semaine classique
  • Des calls avec tes clients pour présenter les résultats et décider des prochains angles.
  • La construction de listes de prospects entièrement depuis Claude/Codex : scraper, enrichir, nettoyer, segmenter.
  • Construction de workflows sur-mesure pour créer des campagnes créatives et personnalisées (toujours depuis Claude/Codex)
  • Réfléchir à de nouveaux angles et écrire de nouvelles campagnes.
  • Formation continue, que ce soit avec moi ou seul.e de ton coté.
Tu auras une place importante
  • Deluj est encore à ses débuts et on ambitionne de créer le leader de la prospection B2B en France. En rejoignant l’équipe dès ton stage tu auras un rôle très important dans la création de notre culture d'entreprise. Ton avis sera écouté et tu auras un impact décisif sur la trajectoire de Déluj.
  • Les perspectives d’évolution sont très rapides : à mesure que tu progresses, tu peux prendre davantage de responsabilités, contribuer à structurer l’agence et devenir l’un de ses piliers.
  • Et si tu souhaites t’investir dans l’aventure sur le long terme, tu pourras obtenir des parts : une prise de participation au capital est possible.

Ce stage de fin d’études est fait pour toi si tu es en dernière année d’une grande école de commerce ou d’ingénieur, après une prépa ou un parcours académique très exigeant. Ce n’est pas tant une question de diplôme, c’est surtout que ce métier demande une rigueur et une organisation qui s’acquièrent rarement ailleurs.

En effet, tu vas gérer une dizaine de clients en parallèle, des listes de prospects de plusieurs milliers de lignes, des campagnes qui tournent en même temps et des clients qui attendent des réponses précises.

Il te faut aussi une vraie capacité à apprendre vite et un désir d'apprendre en continu, c'est un métier en constante évolution donc après ta formation initiale, il faudra que tu continues de te former et de te renseigner sur ce qui se fait de mieux en termes de GTM.

Pas nécessaire mais c'est un plus : Une première expérience en outbound, en growth, en go-to-market B2B ou en sales, même six mois en stage.

Tu n'as pas besoin d'expérience dans le domaine, on t'apprendra tout de A à Z.

Salaire & conditions

Le poste est un stage de fin d’études et de pré-embauche, en full remote, avec la possibilité de travailler à Paris. Il faut pouvoir monter sur Paris de temps en temps.

La rémunération du stage est de 2 200€ par mois.

L’objectif est ensuite de t’embaucher en CDI comme Go-To-Market Strategist, sur un package de 48 000 à 60 000€ par an, fixe et variable compris. Toute ta formation pendant le stage est pensée pour préparer cette suite.

Le process

1. Un court appel de 10-15 minutes pour se présenter et voir si nos attentes respectives sont compatibles.

2. Un échange de 30 à 45 minutes pour discuter du poste, de tes aspirations et de tes compétences

3. Un cas pratique assez court en autonomie, avec un retour détaillé dans tous les cas

4. Des prises de référence, rapides et transparentes

5. Un déjeuner

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