Junior Développeur Front-End (remote) F/H

JR France; Paris; À distance; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Groupe CRIT, leader du travail temporaire en France, recherche un Junior Développeur Front-End passionné par les technologies modernes et prêt à relever des défis passionnants. Vous serez responsable du développement en microservices, mentorat et collaboration avec l'équipe technique, tout en bénéficiant d'un télétravail flexible et d'avantages attractifs.

Prestations

CSE

CET

RTT

Action Logement

Carte Restaurant avec prise en charge de 60%

Qualifications

• 4 à 7 ans d'expérience en développement.
• Expertise en développement front-end et technologies web modernes.
• Connaissance des architectures microservices et pratiques de mentorat.

Responsabilités

• Concevoir et développer un produit digital robuste en architecture microservices.
• Mentorer et soutenir les développeurs juniors.
• Assurer la responsabilité technique des services, du déploiement à l'exploitation.

Connaissances

Développement front-end

Microservices

AWS

Serverless

Tests avec Jest et Cypress

Architectures microservices

Formation

Ingénieur diplômé

Description du poste

Junior Développeur Front-End (remote) F/H, paris

Plongez au cœur de l'Innovation avec le Groupe CRIT et rejoignez-nous en tant que Développeur Front-End !Vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies et prêt(e) à relever des défis excitants ? Le Groupe Crit, leader incontournable du travail temporaire et du recrutement en France, recherche son/sa futur(e) Développeur Front-End !Appliquer des techniques de test avancées avec Jest et Cypress pour assurer la fiabilité des applications.Contribuer à l'évolution de notre architecture front-end, en adoptant des pratiques microfrontend pour une meilleure modularité et scalabilité.Mentorer et soutenir les développeurs juniors, en partageant connaissances et meilleures pratiques.Concevoir et développer un produit digital robuste en architecture microservices et microfrontends sur AWS.Fournir un leadership technique et un mentorat à l'équipe de développeurs.Assurer la responsabilité technique des services, du déploiement à l'exploitation.Travailler en étroite collaboration avec les équipes front-end et les autres leaders techniques.Ingénieur diplômé avec 4 à 7 ans d'expérience en développement.Expertise démontrée en développement front-end, microservices, AWS, serverless et technologies web modernes.Maîtrise des architectures microservices et de la philosophie "you build it, you run it".Un télétravail flexible pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso.Des avantages attractifs (CSE, CET, RTT, Action Logement, Carte Restaurant avec une prise en charge de 60%).Rejoignez le Groupe Crit et créons ensemble l'avenir du travail temporaire et du recrutement en France !