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Junior Clinical Research Associate

University Positions

Lyon

À distance

EUR 40 000 - 70 000

Plein temps

Il y a 13 jours

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Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un Regional Sales Manager pour stimuler la croissance des ventes en France. Ce rôle dynamique implique la gestion des comptes, le développement de relations solides avec les clients et l'atteinte des objectifs de vente. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement collaboratif, en mettant à profit vos compétences en communication et en vente pour dépasser les attentes. Rejoindre cette équipe vous permettra de contribuer à l'innovation dans le secteur des technologies d'interconnexion tout en bénéficiant d'un package de rémunération compétitif et d'avantages attrayants.

Prestations

Salaire compétitif
25 jours de congé + jours fériés
Assurance santé publique obligatoire
Assurance privée
Cotisations à la retraite
Formation et développement
Horaires de travail flexibles

Qualifications

  • Expérience significative en vente et gestion commerciale.
  • Capacité à lire et interpréter des documents techniques en français et en anglais.

Responsabilités

  • Gérer et développer de nouveaux efforts de conception.
  • Établir et maintenir des comptes individuels dans le territoire assigné.
  • Éduquer les clients sur les produits et services.

Connaissances

Vente
Gestion de comptes
Communication
Analyse
Résolution de problèmes

Formation

Bachelor en Génie Mécanique
Bachelor en Génie Électrique
Bachelor en Génie Électronique

Description du poste

Créer une alerte emploi pour cette recherche

Dernière mise à jour: il y a 12 jours

  • Offre sponsorisée

Description de poste

Your Job

Regional Sales Manager – France (Home Based)
About the Role

En tant que Regional Sales Manager pour la France, vous serez responsable de stimuler la croissance des ventes, de gérer les comptes et de développer des relations solides avec les clients dans votre territoire assigné. Votre objectif principal sera de dépasser les métriques de croissance passées en augmentant les facturations et les réservations grâce à de nouveaux efforts de conception.

Notre équipe

Rejoignez l'équipe dynamique du Service Client / Ventes Internes chez AirBorn, une société Molex, où nous nous engageons à offrir un service client exceptionnel. Notre équipe prospère grâce à la collaboration, l'innovation et l'excellence dans la gestion des demandes clients et des comptes, avec le plus grand professionnalisme et efficacité.

Depuis près de 60 ans, AirBorn est à la pointe de l'innovation, de la conception et de la fabrication de technologies d'interconnexion de haute fiabilité.

Nos produits avancés et technologies propriétaires sont largement utilisés à travers tous les continents. La fiabilité est notre norme.

Nous disposons d'installations de fabrication aux États-Unis et au Royaume-Uni, d'opérations internationales en Europe et en Asie, et d'un réseau reconnu de distributeurs dans le monde entier.

AirBorn est la source mondiale pour les produits de connecteurs et l'assistance technique en conception, où que vous soyez.

Ce que vous ferez
  • Gérer et développer de nouveaux efforts de conception, en assurant une croissance par rapport à l'année précédente en augmentant facturations et réservations.
  • Établir et maintenir des comptes individuels, en fixant des objectifs appropriés pour le volume de produits et le chiffre d'affaires dans votre territoire.
  • Éduquer les clients potentiels et établis, ainsi que les représentants commerciaux indépendants, sur les avantages des produits et services d'AirBorn.
  • Assurer une couverture complète des comptes établis et potentiels dans le territoire assigné.
  • Développer des relations solides avec les responsables achat, ingénierie et gestion des clients pour maintenir un avantage concurrentiel.
  • Poursuivre les objectifs régionaux en ligne avec le plan global de l'entreprise.
  • Évaluer la performance des représentants indépendants par rapport aux objectifs fixés.
  • Soutenir les activités commerciales avec les clients existants et potentiels en collaboration avec l'équipe Ventes / Marketing.
  • Développer et maintenir des méthodes de reporting conformes aux exigences de la direction commerciale.
  • Préparer des rapports de transactions commerciales et gérer les comptes de dépenses.
Profil recherché (Qualifications de base)
  • Diplôme de Bachelor en Génie Mécanique, Électrique ou Électronique, ou équivalent.
  • Expérience significative en vente et gestion commerciale, ou combinaison équivalente d'éducation et d'expérience.
  • Compétences solides en présentation et capacité à répondre aux questions de managers, clients et public.
  • Capacité à lire, analyser et interpréter des périodiques commerciaux, journaux, procédures techniques ou règlements en français et en anglais.
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais et en français.
  • Forte capacité d'intégration et de communication au sein d'un groupe international.
  • Permis de conduire valide et sans infractions majeures.
  • Capacité à voyager régulièrement dans la région et à l'étranger.
  • Absence de clauses de non-concurrence au moment de l'embauche.
  • Capacité à rédiger des rapports, correspondances commerciales et manuels de procédure en français et en anglais.
  • Capacité à effectuer des calculs et appliquer des concepts d'algèbre et de géométrie de base.
  • Compétences en résolution de problèmes pour gérer des enjeux pratiques avec une standardisation limitée.
  • Capacité à interpréter diverses instructions écrites, orales, diagrammes ou plannings en français et en anglais.
  • Historique prouvé dans l'atteinte d'objectifs de vente et la stimulation de la croissance.
  • Forte capacité analytique pour calculer remises, intérêts, commissions et autres métriques financières.

Chez Molex, nous encourageons nos employés à innover et à remettre en question le statu quo, créant ainsi de la valeur pour eux-mêmes et pour l'entreprise. Notre politique de rémunération est flexible et basée sur les contributions, connaissances, compétences, capacités et localisation géographique de chaque individu.

Avantages
  • Salaire compétitif
  • 25 jours de congé + jours fériés
  • Assurance santé publique obligatoire, assurance privée et cotisations à la retraite
  • Formation et développement
  • Une entreprise qui célèbre les événements sociaux
  • Horaires de travail du lundi au vendredi, 8h30 à 17h
Environnement de travail

Les caractéristiques de l'environnement de travail décrites ici représentent celles rencontrées lors de l'exécution des fonctions essentielles de ce poste. Des aménagements raisonnables peuvent être effectués pour permettre aux personnes en situation de handicap d'accomplir ces fonctions. En accomplissant ces tâches, l'employé travaille occasionnellement près de pièces mécaniques en mouvement et est exposé à des fumées ou particules en suspension.

Conformité ITAR

Ce poste nécessite l'accès ou l'utilisation d'informations soumises aux réglementations américaines sur le trafic international d'armes (ITAR). Tous les employés doivent être légalement autorisés à travailler en France, au Royaume-Uni et détenir un passeport européen valide. La vérification du droit de travailler au Royaume-Uni et en France est effectuée lors du processus de recrutement. Toute modification de ce droit doit être signalée au manager, faute de quoi cela pourrait entraîner des sanctions disciplinaires, voire un licenciement.

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