It risk manager junior H/F

BforBank; Nanterre; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise dynamique à la pointe de la transformation digitale en tant qu'IT Risk Manager. Vous serez au cœur des processus de gestion des risques, collaborant avec des équipes diversifiées pour assurer la conformité et l'efficacité des contrôles. Ce rôle vous offre l'opportunité de contribuer à un projet ambitieux à l'échelle européenne, tout en bénéficiant d'une organisation apprenante et d'un environnement de travail flexible. Profitez de conditions de travail favorables, incluant des jours de télétravail et de nombreux avantages pour les employés. Si vous êtes passionné par la gestion des risques et souhaitez faire partie d'une équipe innovante, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Télétravail modulable

25 jours de congés + 15 jours de RTT

Mutuelle d'entreprise

Remboursement des frais de transport

Restaurant d'entreprise

Accès à une salle de sport

Application de sport et bien-être

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience en tant qu'IT Risk Manager ou Assistant IT Risk Manager.
• Diplôme de Master 2 ou expériences équivalentes.

Responsabilités

• Animer le processus de maîtrise des risques IT au sein de la Direction Technologie.
• Mettre à jour la cartographie des risques IT et suivre les recommandations d'audit.

Connaissances

Gestion des risques IT

Communication

Collaboration

Analyse des risques

Formation

Master 2

Description du poste

New 19 février Hauts-de-Seine, Paris - La Défense CDI

Tu seras intégré(e) au sein du service Cockpit.
Sous la direction de la Head Of Cockpit, tu auras pour principale mission d’animer le processus de maîtrise des risques IT au sein de la Direction Technologie.

Tes missions principales sont les suivantes :

1. Être le point d’entrée pour toutes les demandes émanant de la Direction Risque et Contrôle Permanent et de l’Audit Interne.
2. Mise à jour de la cartographie des risques IT (identification des risques, cotation et plan d’actions) en collaboration avec les managers de la Direction Technologie et la Direction Risque Contrôle Permanent.
3. Animation et revue du Plan de contrôle (fiche descriptive du contrôle, communication des campagnes) et s’assurer de l’adéquation et l’efficacité des contrôles vis-à-vis des risques identifiés.
4. Accompagnement des porteurs de contrôles dans la définition et la réalisation de leur contrôle.
5. Maintien à jour du référentiel de processus IT.
6. Mise à jour du Radar IT permettant la notation des principaux risques IT.
7. Suivi de l’avancement des recommandations des audits Internes et Externes.
8. Accompagnement des équipes en charge de la mise en œuvre des recommandations d’audits.
9. Mise en place de reporting afin de restituer les états d’avancement des différents chantiers en charge.

En rejoignant BforBank tu trouveras :

1. Un projet ambitieux de transformation digitale et culturelle à l’échelon européen, terrain d’innovation et d’ouverture d’esprit.
2. Une organisation apprenante, proposant un large choix de formations toute l’année, et qui favorise l’échange avec les autres marques du Groupe.
3. Une promo RSE multi-métiers qui fait évoluer en continu les actions de BforBank vers une banque plus responsable.
4. Une organisation du travail en mode Agile, impliquant un degré élevé de collaboration et d'autonomie tout en travaillant avec un groupe de pairs diversifiés.

Mais aussi :

1. De 2 jours à 5 jours de télétravail modulables par semaine, dans la limite de 104 jours par an (frais de fonctionnement pris en charge).
2. 25 jours de congés + 15 jours de RTT.
3. 80% du coût de la mutuelle d’entreprise pris en charge / couvert.
4. Avantages collaborateurs Crédit Agricole : taux et tarifs préférentiels.
5. Des frais de transports remboursés à 60%.
6. Un restaurant d’entreprise.
7. Des douches pour les sportifs et un tarif avantageux auprès d’une salle de sport toute proche.
8. Accès illimité à United Heroes, une application mobile de sport et de bien être.

Le poste est basé à La Défense. BforBank s'engage à garantir l'égalité des chances aux candidats car nous sommes convaincus de la richesse apportée par la diversité et l'inclusion dans nos équipes.

Expérience : Tu disposes d’une expérience de 2 ans minimum dans une fonction d’IT Risk Manager ou Assistant IT Risk Manager.
Formation: Tu es diplômé(e) d’un Master2. Chez BforBank nous recherchons avant tout des compétences. Tu ne disposes pas du diplôme requis mais as des expériences équivalentes ? N'hésite pas à postuler !