Intervenant social (H/F)

Aveyron Ingenierie; Friauville; Hybrid; EUR 23,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurant (60% pris en charge

Mutuelle d’entreprise

Transports pris en charge à 50%

Œuvres sociales du CSE

Job summary

Aveyron Ingenierie recrute un professionnel accompagnant les réfugiés et bénéficiaires de la protection subsidiaire vers l’insertion sociale et professionnelle. CDI 37h/semaine, début 2027, rémunération selon profil avec éléments motivants.

Vous assurez l’accueil, l’intégration et l’accompagnement administratif, tout en participant à la vie de l’équipe et au suivi des dossiers et bilans. Poste tourné vers le travail en réseau et le soutien aux démarches d’insertion.

Qualifications

• Diplôme d’éducateur spécialisé, d’assistant social ou de conseiller en économie sociale et familiale exigé.
• Expérience significative auprès de publics en grande précarité ou en exclusion sociale.
• Bonne écoute active, bienveillance et rigueur, sens du travail d’équipe.

Responsibilities

• Participer à la décision d’admission des résidents.
• Réaliser les états des lieux d’entrée avec les résidents et sensibiliser à l’entretien du logement.
• Aider à l’ouverture des compteurs (eau, électricité, gaz) et soutenir l’intégration locale.
• Suivre les résidents dans leur parcours vers un logement autonome et accompagner les démarches liées au logement.
• Travailler avec les partenaires (DRIHL, SIAO, CCAS, bailleurs) et participer à l’évaluation d’activité.

Skills

Écoute active

Bienveillance

Rigueur

Esprit d'équipe

Education

Éducateur spécialisé

Assistant social

Conseiller en économie sociale et familiale

Job description

Offre n° 216GGBQ – actualisée le 09/11/2026 à 18:11:21

• 37H/semaineTravail en journéeh par semaine

Au sein de l’équipe du Centre Provisoire d’Hébergement, sous la responsabilité de la Responsable de centre, vous accompagnez les réfugiés et bénéficiaires de la protection subsidiaire accueillis, dans leur parcours vers l’insertion sociale et professionnelle, tout en incarnant notre raison d’être : proposer des solutions d’hébergement et développer le pouvoir d’agir.

1. Accueil et intégration des résidents

• Participer à la décision d’admission
• Réaliser les états des lieux d’entrée avec les résidents et les premières sensibilisations à l’entretien du logement
• Aider à l’ouverture des compteurs (eau, électricité, gaz)
• Soutenir l’intégration dans l’environnement local

2. Accompagnement social et administratif

• Suivre les résidents dans leur parcours vers un logement autonome
• Travailler sur les droits et devoirs d’un locataire
• Accompagner les démarches d’accès au logement (DLS, DALO, SYPLO.)
• Assurer des entretiens réguliers, permanences ou visites à domicile
• Identifier les travaux ou besoins techniques dans les logements
• Constituer les dossiers administratifs (accès aux droits, prestations.)
• Soutenir les projets d’insertion (emploi, formation.)
• Proposer si besoin un accompagnement budgétaire
• Accompagner physiquement les bénéficiaires pour certaines démarches

3. Travail en réseau et participation à la vie de l’équipe

• Participer aux réunions d’équipe et de coordination avec les partenaires (DRIHL, SIAO, CCAS, bailleurs.)
• Contribuer à l’évaluation de l’activité (statistiques, tableaux de bord, bilans.)

Votre profil

Vous êtes titulaire d’un diplôme d’éducateur spécialisé, d’assistant social ou de conseiller en économie sociale et familiale et justifiez d’une expérience significative auprès de publics en grande précarité ou en situation d’exclusion sociale
Vous êtes reconnu-e pour votre écoute active, bienveillance et rigueur ainsi que par votre sens du travail d’équipe.

Votre cadre de travail

• CDI de 37h/semaine – à compter du 1er janvier 2027.
• Rémunération à partir de 2 252,97 € brut/mois selon profil, Ségur inclus + 13e mois
• Prime d’expérience selon disposition conventionnelle (IDCC 2336)
• Bénéfice de 27,5 Congés Payés + 12 RTT
• Tickets restaurant (pris en charge à 60 %)
• Mutuelle d’entreprise + prévoyance
• Prise en charge à 50% de l’abonnement transport
• Œuvres sociales du CSE