INTERVENANT SOCIAL DIPLÔMÉ - CHE/CHRS (H/F)

AIEM; Metz; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association d'hébergement social à Metz recrute un travailleur social en CDD à plein temps. Vous serez chargé(e) de concevoir et de coordonner des actions pour des personnes en difficulté, tout en participant à leur accompagnement dans les démarches d'insertion sociale. Diplôme en travail social et expérience de 6 mois exigés. Salaire brut mensuel de 2002 à 3508 Euros selon l'expérience.

Qualifications

• Être titulaire d'un diplôme du travail social.
• Savoir organiser et mobiliser le travail en équipe.
• Expérience de 6 mois requise.

Responsabilités

• Conception et coordination des actions éducatives et sociales.
• Accueillir et accompagner les usagers dans leurs démarches.
• Réaliser des diagnostics sociaux.

Connaissances

Connaissance des dispositifs d'hébergement

Aisance relationnelle

Empathie

Capacité à gérer les conflits

Formation

Diplôme du travail social

Outils

Permis B

Description du poste

L'AIEM (Association d'Information et d'Entraide Mosellane) s'adapte et évolue depuis sa création en 1962. Nous assurons ainsi des missions d'hébergement, d'accompagnement social, d'orientation, d'insertion par le logement et par l'emploi en favorisant un retour à l'autonomie des bénéficiaires en situation de précarité ou des personnes victimes de violence. Nous sommes implantés géographiquement sur les secteurs de Fensch et Orne, Thionville, Solgne et Metz. L'association emploie 190 salariés pour un budget de 15 millions d'euros. Pour notre Pôle Hébergement/Logement, nous recherchons 1 travailleur social H/F sur les dispositifs du CHE de Metz et du CHRS Hors Les Murs en CDD temps plein dès que possible et ce jusqu\'au 03/10/2025 avec possibilité de renouvellement.

Note: Le contenu conservé respecte le format demandé et met en évidence les missions et les qualifications. Les éléments non essentiels ou redondants ont été conservés uniquement dans le cadre de l\'information originale.

Missions principales

• Conception, conduite et coordination des actions éducatives et sociales globales pour des personnes, groupes ou familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d\'autonomie, d\'intégration ou d\'insertion.
• Accueillir et accompagner les usagers dans leurs démarches d\'insertion sociale, professionnelle, et dans leur vie quotidienne.
• Réaliser un diagnostic social et émettre des hypothèses d\'intervention.
• Élaborer, mettre en place et suivre des projets personnalisés avec les usagers.
• Aider à la réalisation de leur projet (vérifier l\'aboutissement des objectifs fixés).
• Définir les priorités et axes d\'intervention.
• Formaliser ses observations dans le cadre des projets suivis.
• Partager et analyser les informations.
• Participer aux relations avec la famille, le représentant et les partenaires extérieurs.
• Rédiger, suivre et mettre à jour la documentation relative à ses activités.
• Participer à la vie de son pôle, à l\'élaboration de projets et à leurs mises en œuvre.
• Recueillir les données nécessaires à la tenue des statistiques du service.
• Réaliser les visites à domicile en support à l\'accompagnement.

Compétences et qualifications

• Être titulaire d\'un diplôme du travail social.
• Savoir organiser, mobiliser et s\'inscrire dans le travail en équipe et en réseau.
• Connaissance du public en difficulté et des dispositifs d\'hébergement d\'insertion.
• Empathie et distanciation.
• Capacité à prévenir et à gérer les tensions et les conflits.
• Aisance relationnelle, disponibilité.
• Permis B valide.

Profil souhaité et expérience

• Expérience: 6 mois Cette expérience est indispensable

Compétences spécifiques

• Évaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille — Cette compétence est indispensable
• Orienter une personne vers des partenaires relais — Cette compétence est indispensable
• B - Véhicule léger — Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de persévérance
• Etre à l\'écoute, faire preuve d\'empathie
• Faire preuve de contrôle de soi

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d\'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Type de contrat et rémunération

Type de contrat: CDD - 1 Mois

Contrat travail: Durée du travail 35H/semaine

Déplacements: Ponctuels

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2002.0 Euros à 3508.0 Euros sur 12.0 mois

Employeur

0 salarié (n\'ayant pas d\'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l\'année de référence)

D\'autres offres peuvent vous intéresser :