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INTEGRATEUR NUMERIQUE COMPTABLE H/F

Cerfrance Normandie Ouest

Saint-Lô

Sur place

EUR 23 000 - 25 000

Plein temps

Hier
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Résumé du poste

Une entreprise d'expertise comptable recherche un(e) assistant(e) comptable à Saint-Lô, Normandie. Le rôle inclut la gestion de documents comptables, l'identification de doublons et la vérification de factures. Profil recherché: Bac+2 en comptabilité, rigueur et rapidité. Salaire entre 23 500€ et 25 000€ brut annuel avec divers avantages. Contrat CDD jusqu'au 01/09/2027.

Prestations

Primes (13ème mois, intéressement)
22 RTT par an
Mutuelle prise en charge à 100%
Horaires flexibles
CSE avec chèques cadeaux

Qualifications

  • Diplôme Bac+2 en comptabilité requis.
  • Aisance avec les logiciels comptables et outils informatiques.
  • Reconnu pour la rigueur et rapidité d'exécution.

Responsabilités

  • Découper des lots de documents comptables.
  • Identifier les doublons et incohérences dans les fichiers.
  • Vérifier la reconnaissance des factures.
  • Valider le type de document pour une classification précise.
  • Scanner et intégrer des documents dans l'outil.

Connaissances

Rigueur
Rapidité d'exécution
Aisance avec les logiciels comptables

Formation

Bac+2 en comptabilité

Outils

Outils numériques

Description du poste

Première entreprise associative d’expertise comptable et de conseil sur les territoires de la Manche et du Calvados, Cerfrance Normandie Ouest est le partenaire stratégique des entreprises agricoles, des artisans, des commerçants et des professions libérales depuis plus de 70 ans.

Ce sont plus de 4 400 agriculteurs et 3 400 chefs d’entreprise qui nous font confiance au quotidien pour leur offrir un accompagnement complet.

Nos 465 collaborateurs, répartis dans 15 agences de proximité, interviennent pour répondre à leurs exigences réglementaires (comptabilité, paie, social) et apportent un conseil d’expert dans la gestion de leur entreprise (économique, technique, juridique, fiscal, environnemental).

Cerfrance Normandie Ouest est engagé dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap, en offrant un environnement de travail ouvert et adapté à chacun.

Si vous êtes assistant(e) comptable et que vous recherchez un environnement bienveillant et près de chez vous, attention, cette annonce est peut-être pour vous !

Votre futur challenge :

Sur notre outil interne Conciliation (plateforme doté d'une intelligence artificielle qui collecte et classe les pièces comptables), vos missions principales seront les suivantes :

Découper des lots de documents comptables.

Identifier les doublons et les incohérences de chaque fichier intégré

Vérifier la reconnaissance des factures

Valider le type de document pour une classification précise.

Vous pourrez également être amené(e) à scanner et intégrer des documents dans l'outil.

Votre rôle est stratégique dans le cadre de la réforme sur la facturation électronique !

Si vous êtes toujours là, j’en déduis que les missions vous ont convaincues ?

Alors maintenant, parlons de vous ! Voici ce que nous attendons de vous :

Être diplômé(e) d'une formation supérieure en comptabilité (niveau Bac+2)

Être à l’aise avec les logiciels comptables et outils informatiques (capacité à s'informer et à utiliser différents outils numériques, capacité à naviguer facilement entre différentes applications et de trouver rapidement les informations pertinentes...)

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre rapidité d'exécution.

Si cette description ressemble à la vôtre, nous sommes faits pour collaborer !

& voici les avantages que nous mettons à votre disposition :

Le salaire brut annuel est de 23 500€ à 25 000€ selon expérience avec possibilité d'évolution de poste

Primes (13ème mois, accord d'intéressement et de participation)

Accord 35heures, 39h effectives avec 22 RTT par an

Mutuelle prise en charge à 100% pour le salarié

Autonomie dans votre gestion du temps grâce à des horaires flexibles

CSE qui offre de nombreux avantages (chèques cadeaux, négociations annuelles...)

Le poste est à pourvoir en contrat à durée déterminée (CDD) jusqu'au 01/09/2027.

Processus de recrutement :

Nous étudions et répondons à toutes les candidatures. Après un premier contact téléphonique avec Estelle du service RH, nous aurons le plaisir de vous convier à un premier entretien d'échange. A l'issue de cet entretien, un second entretien sera positionné avec votre(vos) futur(s) Responsable(s) hiérarchique(s).

Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
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