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CPage, basé à Dijon, recrute pour le pôle GEF – Gestion Économique et Financière afin d’intégrer et déployer notre solution logicielle auprès des établissements clients du secteur public hospitalier.
Vous transformez les besoins des utilisateurs en solutions concrètes, avec des responsabilités techniques et un accompagnement des clients tout au long du déploiement. Poste CDI, déplacements ponctuels possibles.
Devenir CPagiens, CPagiennes : CPagénial c’est encore mieux !
ChezCPage, on développe des solutions logicielles qui ont unimpact concrét sur le service public de santé.
Notre mission : accompagner les hôpitaux, CHU et EHPAD dans la gestion de leurs fonctions clés (RH, finance, achats, gestion administrative du patient) pour leur permettre de se concentrer sur l’essentiel : le soin.
CPage, c’est bien plus qu’un éditeur logiciel.
C’est un collectif de plus de300 collaborateurs, basé à Dijon, qui travaille au quotidien sur :
l’analyse des besoins de nos clients,le développement et l’évolution de3 progiciels,le test, le support, la gestion de projet,le déploiement, la formation et l’accompagnement des utilisateurs,
le tout porté par une forteculture d’innovation.
Chez nous, la performance est avant tout humaine.
Management de proximité, esprit collaboratif, partage des compétences et accompagnement des parcours font partie de notre ADN.
Rejoindre CPage, c’est vivre uneexpérience professionnelle qui a du sens, avec de réelles perspectives d’évolution.
Et ce n’est pas nous qui le disons :82 % de nos collaborateurs recommanderaient CPage à leurs proches.
Au sein du pôle GEF – Gestion Économique et Financière, tu interviens sur l’intégration et le déploiement de notre solution logicielle auprès de nos établissements clients.
Ton rôle ? Transformer les besoins des utilisateurs en solutions concrètes, en intervenant sur les aspects techniques, le paramétrage, les données et l’interopérabilité de notre logiciel.
Un poste à la croisée de la technique, du projet et de la relation client, où tu auras un véritable rôle dans la réussite des projets !
Au quotidien, tu seras amené(e) à :
Tu rejoindras une équipe de 17 collaborateurs, où la collaboration, le partage de connaissances et l'entraide sont au cœur du quotidien.
Le poste est essentiellement sédentaire, avec des déplacements ponctuels possibles chez nos utilisateurs, notamment dans le cadre de certains projets ou accompagnements.
Pas besoin d’être expert(e) du secteur hospitalier dès ton arrivée !
Une formation métier complète te sera dispensée par CPage afin de te permettre de découvrir notre environnement, nos solutions et les spécificités de la Gestion Économique et Financière.
L’objectif : te donner toutes les clés pour prendre progressivement en main ton poste et devenir rapidement autonome.
Ici, pas de pièges ni de questionnaires interminables.
Le recrutement chez CPage, c’est avant toutun échange simple et authentique, pour apprendre à se connaître et vérifier que l’aventure peut fonctionner des deux côtés.
Un premier échange téléphonique
AvecCaroline, en charge de nos recrutements.
Objectif : comprendre ton projet professionnel, répondre à tes questions et valider les principaux prérequis du poste.
Un entretien avec l’équipe
Une rencontre avec Steve , Manager Services, etCaroline
On parle de toi, de ton parcours, des missions, du fonctionnement de l’équipe, des valeurs de CPage… et surtout, on voit comment tu peux t’y projeter.
Notre seule vraie question
Est-ce qu’on est faits pour travailler ensemble ?
À définir suivant profil
Dès que possible
Ce qui t'attend chez CPage Du sens, vraimentTu contribues chaque jour à la performance des hôpitaux publics et donc à l'amélioration du service rendu aux patients.Un onboarding qui te fait réussirParcours d'intégration structuré, formations adaptées et du tutorat : tu n'es jamais lâché(e) seul dans le grand bain.Un performance collectiveExigence, entraide et bienveillance : chez CPage, on avance ensemble et on progresse durablement.Un équilibre qui compteHoraires flexibles, télétravail possible, 28 jours de congés + 20 RTT dès ta première année.Des avantages qui facilitent le quotidienCarte déjeuner 10 € / jour travaillé, mutuelle avantageuse, CGOS (CE fonction publique hospitalière)+ Amicale (CE interne), coach sportif et pilate sur la pause déjeuner, solutions de restauration sur place (frigo connecté & Refectory en livraison gratuite), de nombreux évènements festifs et collaboratifs.Un cadre qui donne envieNotre bâtiment SPICY au parc Valmy : moderne, confortable, collaboratif… et pensé pour le bien-être au travail.