Instructeur administratif et financier (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SEINE MARITIME

Conseils départementaux; Normandie; Sur place; EUR 28 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Le département de la Seine-Maritime recherche un Instructeur administratif et financier pour rejoindre son équipe. Ce poste implique la gestion des déclarations d'évènements indésirables en lien avec la protection de l'enfance, et nécessite une connaissance des réglementations en vigueur. Le candidat idéal devra faire preuve de rigueur, d'empathie et de bonnes compétences en communication. Des opportunités de carrière et des dispositifs de formation sont offerts dans une structure valorisant la solidarité et l'innovation.

Prestations

Restauration administrative

Télétravail possible sous réserve

Opportunités de carrière

Dispositifs de formation

Qualifications

• Connaissance de la législation sur la prévention et protection de l'enfance.
• Capacité à gérer les priorités.
• Maîtrise des outils informatiques.

Responsabilités

• Instruire les déclarations des évènements indésirables et graves.
• Assurer le suivi administratif des projets transversaux.
• Coordonner les actions liées aux évènements indésirables.

Connaissances

Sens du travail en équipe

Esprit d'analyse et de synthèse

Diplomatie

Rigueur

Empathie

Adaptabilité

Formation

Diplôme dans la fonction publique

Outils

Outils informatiques

Description du poste

Instructeur administratif et financier (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SEINE MARITIME

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

Le département de la Seine-Maritime recrute

Le département de la Seine Maritime est un acteur incontournable des politiques sociales dont il est le chef de file (autonomie - enfance - insertion).
La direction de l'enfance et de la famille, au sein de la direction des solidarités, est en charge de piloter, gérer et mettre en oeuvre la politique départementale d'aide sociale à l'enfance et de protection maternelle et infantile.
Le service offre qualité référent des autorisations et de la tarification des établissements est un service à forts enjeux financiers et stratégiques. Il finance, accompagne et contrôle la qualité des établissements et services de l'ASE. Les établissements et services sociaux et médico-sociaux (ESSMS) sont soumis à l'obligation de déclaration des évènements indésirables graves. En lien avec la référente qualité et le chef de service, l'instructeur contribue à l'amélioration de la démarche qualité et du développement de la politique de la maîtrise des risques des ESSMS ASE.
Vous instruisez les déclarations des évènements indésirables et évènements indésirables graves reçues dans le service.
Vous traitez et suivez administrativement les évènements indésirables graves conformément à la procédure départementale.
Vous coordonnez les actions.
Vous participez à l'évolution de la procédure de déclaration des évènements indésirables et évènements indésirables graves dans le cadre de groupes de travail.
Vous assurez le suivi administratif de la programmation des évaluations de la qualité, du plan de contrôle et des plans d'actions qui en découlent.
Vous assurez le suivi administratif de projets transversaux du service.

Profil recherché

Cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux.
Connaissance de la législation relative à la prévention et protection de l'enfance.
Savoir gérer les priorités. Etre à l'écoute des partenaires et faire remonter les informations.
Maîtrise des outils informatiques.
Sens du travail en équipe. Esprit d'analyse et de synthèse. Sens de l'initiative. Ecoute et communication.
Diplomatie Rigueur Empathie Adaptabilité.
Avantages :
Avec plus de 5500 collaborateurs et plus de 250 métiers répertoriés, rejoindre le département, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité territoriale où vous vous épanouirez et pourrez :
partager des valeurs de solidarité, de proximité et d'innovation
saisir des opportunités de carrière (dispositifs d'intégration, de formation et d'accompagnement à la mobilité)
télétravail possible sous réserve de l'avis hiérarchique
restauration administrative

CV et lettre de motivation seront étudiés après dépôt sur la plateforme de recrutement de la Seine Maritime

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 11/09/2025

Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres

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