Inspecteur Retraite Supplémentaire H / F

RH Performances 59; Vanves; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de protection sociale recherche un Inspecteur Retraite Supplémentaire pour gérer un portefeuille de grands comptes et participer à des négociations complexes. Le candidat idéal aura une expérience en épargne retraite, d'excellentes capacités relationnelles et une compréhension des enjeux réglementaires. Ce poste offre un cadre stimulant pour l'épanouissement professionnel.

Qualifications

• Expérience significative en épargne retraite et/ou épargne salariale.
• Aisance dans les négociations avec les décideurs et partenaires sociaux.
• Curiosité intellectuelle et forte capacité de travail.

Responsabilités

• Gérer et développer un portefeuille de grands comptes.
• Participer aux appels d'offres et mener des négociations complexes.
• Apporter une expertise technique et réglementaire de haut niveau.

Connaissances

Expérience en épargne retraite

Excellentes capacités relationnelles

Esprit d'analyse et de synthèse

Compétences en négociation

Capacité à gérer des situations complexes

Description du poste

Une opportunité unique au sein d'un leader du marché de la retraite supplémentaire ! Notre client, acteur majeur de la protection sociale et patrimoniale en France, recherche un Inspecteur Retraite Supplémentaire pour renforcer son équipe d'experts. Vos missions : - Gérer et développer un portefeuille de grands comptes (CAC 40, SBF 120) via un réseau de courtiers nationaux renommés - Participer aux appels d'offres et mener des négociations complexes - Apporter une expertise technique et réglementaire de haut niveau - Animer des événements et conférences auprès des partenaires courtiers - Contribuer à l'innovation et à l'amélioration continue des solutions proposées

Profil recherché : - Expérience significative en épargne retraite, et / ou épargne salariale - Excellentes capacités relationnelles et de communication - Esprit d'analyse, de synthèse et pédagogie - Aptitude à gérer des situations complexes et à argumenter efficacement - Curiosité intellectuelle et forte capacité de travail Compétences clés : - Maîtrise technique approfondie des produits d'épargne retraite ou dépargne salariale - Connaissance du marché et de son environnement réglementaire - Aisance dans les négociations avec les décideurs (DRH, DAF) et partenaires sociaux - Capacité à mobiliser les ressources internes pour des solutions sur-mesure Rejoignez une entreprise à la pointe de son secteur, offrant un cadre propice à votre épanouissement professionnel et à l'expression de votre expertise. Intéressé(e) par ce défi ? Envoyez-nous votre candidature !